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#ケアマネジャー
2026.01.08
特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務／介護支援専門員／ 特別養護老人ホーム グランモールさくら及川
ケアマネ募集！残業少なめ◎未経験OK！街中のような佇まいの複合型介護施設で活躍しませんか？
募集内容
- 募集職種
- 特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務／介護支援専門員
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務形態
- シフト制
- 所在地
- 神奈川県厚木市及川793
- 施設
- 仕事内容
-
特別養護老人ホームでのケアマネジメント業務全般
○施設で生活されている方々の生活支援のためのマネージメント
・介護サービスに関わる相談窓口 ・要介護認定申請代行
・ケアプラン作成 ・ケアプランの管理と再評価
・関連機関、ご家族との連絡調整
など生活支援マネジメント全般
- 給料
-
【給与】
月給：229,000円〜267,500円
【諸手当】
・資格手当：15,000円
・待機手当：500円〜2,500円（500円／回）
・処遇支援手当：12,000円
※経験年数考慮します
・処遇改善加算手当一時金（年1回5月）
・住宅手当（支給条件あり）：2,500円〜10,000円
・扶養手当（支給条件あり）：2,000円〜10,000円
・通勤手当：実費支給 上限月額30,000円
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
昇給：あり 月あたり0.00％〜2.00％（実績）
賞与：年2回 計 2.30ヶ月分（実績）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヵ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
※試用期間中、資格／扶養／住宅手当の支給なし
- 加入保険
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 勤務時間
-
?8：45〜17：45
休憩60分
月平均時間外労働時間：5時間
- 休暇
-
年間休日108日
シフト制
育児休業取得実績 あり
介護休業取得実績 あり
年間12日の特別休暇有り（試用期間終了後より月割りで付与）
有給休暇（6ヶ月経過後付与）：10日
- 福利厚生
-
【福利厚生】
雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金
マイカー通勤可（無料駐車場あり）
退職金制度あり（勤続年数3年以上）
定年制あり（一律 65歳）
再雇用制度あり（上限 70歳まで）
勤務延長あり（上限 70歳まで）
復職制度あり
※1年以上在職したこと、他2つの資格要件を満たした者を対象とし、本人の経験、能力等を勘案し、採用を決定
受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
職務給制度あり
職務給制度の内容
※職種別に給与表1〜5で決定。給与表1：相談員・事務職員等、給与表2：介護職・調理師等、給与表3：理学療法士等、給与表4：看護職員、給与表5：施設長等
- 応募条件
-
【必須条件】
介護支援専門員
普通自動車運転免許（AT限定可）
※経験・学歴不問
必要なPCスキル：基本的なWord、Excel操作
※業務では介護ソフトを使用します
※64歳以下の方（定年年齢を上限）
キャリアアドバイザーメッセージ
ケアマネ募集！日勤のみ、残業少な目でメリハリをつけてご勤務いただける環境です！
マイカー通勤可◎無料駐車場あり！
日々の通勤も大変便利です！
事業所情報
- 法人・施設名
- 特別養護老人ホーム グランモールさくら及川
- アクセス
- 小田急線 本厚木駅から車で12分
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