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#ケアマネジャー
2026.05.09
ケアマネジャー／ ケアパートナ－株式会社 ケアパ－トナ－津
募集内容
- 募集職種
- ケアマネジャー
- 雇用形態
- 勤務形態
- 専門業務型裁量労働制
- 所在地
- 三重県津市江戸橋２－１０９
- 施設
- 仕事内容
- ケアマネジャーとして、お客様とそのご家族様のアセスメントやケアプラン作成、サービス事業者やお客様との調整などを行います。併設のデイサービス事業所のスタッフとのチームワークも抜群です！ ＊フレックスタイム制。在宅ワークも可能です。 ≪具体的には・・・≫ ・ケアプラン作成・アセスメント・モリタリング ・介護や生活支援に関する相談の受付 ・行政、地域、ご利用者様、ご家族様、事業所への報告・連絡等
- 給料
-
【月給】
月額336,400円～336,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
220,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 50,000 円～50,000 円
役職手当 60,000 円～60,000 円
処遇改善手当 6,400 円～6,400 円
【その他の手当等】
家族手当（配偶者）１６０００円～（対象者のみ） 家族手当（子供） ４０００円（対象者のみ）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 40,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 300,000 円 ～ 500,000 円（前年度実績）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 300,000 円 ～ 500,000 円（前年度実績）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
３か月同条件
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
(1)8時30分～17時30分
【就業時間について】
フレックスタイム制のコアタイム（１０：００～１５：００）
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【年間休日数】
115日
【休日】
日
【週休二日制】
毎 週
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【退職金制度】
あり（勤続 3年以上）
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり （上限 74歳まで）
- 応募条件
-
【年齢】
年齢制限 あり
（18歳 ～ 67歳）
【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
定年を上限とするため
【学歴】
必須
高校以上
【必要な経験等】
必須
主任介護支援専門員必須
【必要なＰＣスキル】
エクセルやワード等
【免許・資格】
必須
介護支援専門員（ケアマネージャー）
【必要な免許資格その他】
主任介護支援専門員必須
普通自動車運転免許 必須
（AT限定不可）
事業所情報
- 法人・施設名
- ケアパートナ－株式会社 ケアパ－トナ－津
- アクセス
-
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※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています。
最新の募集状況の確認や、類似条件の求人をご案内いたします。
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html