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2026.01.23
特定非営利活動法人 ｃｈｅｒｉｓｈ
募集内容
- 募集職種
- 雇用形態
- 所在地
- 長野県塩尻市大字広丘吉田３２５５番地２ ケアステーション ｃｈｅｒｉｓｈ（チェリッシュ）
- 施設
- 仕事内容
- ＊障害福祉サービス、介護保険サービスにおける 訪問介護の事業所です。 利用者様宅に訪問し、身体介護や家事援助を行ったり 利用者様と一緒に通院や外出する支援等を行います。 ※事業所で行っている９割以上が障害福祉サービス事業です。 ※訪問には法人車両（軽自動車）を使用します。 ※本人の車両を使用する事も出来ます。 ＊応募の場合は、ハローワークの紹介状をお持ちください。
- 給料
-
【月給】
月額200,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
185,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 10,000 円～30,000 円
勤続手当 5,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
役職手当 １００００円～ 特別手当 （家族手当）など
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 15,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 200,000 円（前年度実績）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 15,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 100,000 円 ～ 200,000 円（前年度実績）
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
３ケ月
【試用期間の条件差異の有無】
あり
【試用期間の詳細条件】
試用期間は期間中の実績により短縮することあり 試用期間は職員に同行してしっかり学べます。
- 加入保険
- 雇用 労災 健康 厚生
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 雇用期間の定めなし
- 勤務時間
-
【就業時間について】
シフトによる勤務
【休憩時間】
60分
- 休暇
-
【年間休日数】
106日
【休日】
その他
【週休二日制】
毎 週
【6ヶ月経過後の年次有給休暇日数】
6ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日
- 福利厚生
-
【加入保険】
雇用 労災 健康 厚生
【利用可能託児施設】
なし
【マイカー通勤】
可
駐車場 あり
【再雇用制度】
あり （上限 70歳まで）
- 応募条件
-
【年齢】
年齢制限 あり
（64歳以下）
【年齢制限該当事由】
定年を上限
【年齢制限の理由】
定年年齢を上限（定年６５歳）
【学歴】
不問
【必要な経験等】
あれば尚可
介護職経験
【免許・資格】
必須
介護職員初任者研修修了者
必須
ホームヘルパー２級
※いずれかの免許・資格所持で可
普通自動車運転免許 必須
事業所情報
- 法人・施設名
- 特定非営利活動法人 ｃｈｅｒｉｓｈ
- アクセス
-
-
※こちらの求人情報はハローワークインターネットサービスからの情報を基に掲載しています。
最新の募集状況の確認や、類似条件の求人をご案内いたします。
https://www.hellowork.mhlw.go.jp/index.html
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特定非営利活動法人 ｃｈｅｒｉｓｈ
- 給料
-
【時給】
時間額1,250円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,250円～1,500円
【その他の手当等】
経験・資格等を考慮し決定します。 ・早朝出勤手当 ８時以前の就業 ３００円／時間 ・夜間手当 １８時以降～３００／時間 ・自家用車代 １キロメートル２０円 ・資格手当あり
【通勤手当】
一定額
日額 500円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 20,000 円 ～ 60,000 円（前年度実績）
- 最寄駅
- JR篠ノ井線 広丘駅
- アクセス
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社会福祉法人 糸魚川市社会福祉協議会
- 給料
-
【月給】
月額194,500円～213,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
194,500円～213,600円
【その他の手当等】
・介護福祉士手当：１，０００円／月あり ・世帯主であれば、扶養手当の支給あり ・夏期休暇あり（３日間は有給） ・経験や保有資格により、基本給に前歴換算あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 38,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 800 円 ～ 6,200 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.6ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
三条市役所
- 給料
-
【月給】
月額234,000円～234,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
234,000円～234,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 44,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.65ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 JR弥彦線 北三条駅
- アクセス
株式会社アンビス
- 給料
-
【月給】
月額253,800円～272,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
142,200円～147,800円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 27,900 円～34,200 円
資格手当 5,500 円～11,000 円
業務評価報酬手当 65,500 円～65,500 円
【その他の手当等】
夜勤手当：８，０００円／回（深夜割増７ｈ分を含む） 特別処遇改善手当別途支給あり（年２回） 合計８０，０００円～４００，０００円 ※介護職評価制度「ＩＣＡＬ」を導入。介護能力をレベル別に設定し、その評価を行います。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 JR吾妻線 長野原草津口駅
- アクセス
株式会社アンビス
- 給料
-
【時給】
時間額1,255円～1,375円
【基本給（時間換算額）】
1,255円～1,375円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 JR吾妻線 長野原草津口駅
- アクセス
株式会社アンビス
- 給料
-
【時給】
時間額1,255円～1,375円
【基本給（時間換算額）】
1,255円～1,375円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
株式会社アンビス
- 給料
-
【月給】
月額258,800円～277,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.8日）】
142,200円～147,800円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 27,900 円～34,200 円
資格手当 5,500 円～11,000 円
業務評価報酬手当 70,500 円～70,500 円
【その他の手当等】
夜勤手当：８，０００円／回（深夜割増７ｈ分を含む） 特別処遇改善手当別途支給あり（年２回） 合計８０，０００円～４００，０００円 ※介護職評価制度「ＩＣＡＬ」を導入。介護能力をレベル別に設定し、その評価を行います。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 最寄駅
- JR千歳線 上野幌駅 最寄駅なし
- アクセス
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