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#実務者研修(ヘルパー1級)
#初任者研修(ヘルパー2級)
#介護職・ヘルパー
2025.12.23
サービス付き高齢者向け住宅での介護業務／初任者研修以上／ イルミーナかわごえ
月給24.1万～賞与年3回×残業ほぼなし！資格取得支援・研修充実のサービス付き高齢者向け住宅で介護スタッフの募集です◎
募集内容
- 募集職種
- サービス付き高齢者向け住宅での介護業務／初任者研修以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務形態
- シフト制、変形労働時間制
- 所在地
- 埼玉県川越市大字藤間134-1
- 仕事内容
-
サービス付き高齢者向け住宅での介護業務全般
居室内への訪問介護、お食事介助、掃除、洗濯など
- 給料
-
【給与】
月給：209,000円～336,200円
【諸手当】
国家資格手当：月5,000円
通勤手当：月50,000円まで支給
住宅手当：月15,000円（規定あり）
家族手当：月20,000円（規定あり）
勤続手当：月10,000円～（規定あり）
【昇給・賞与】
昇給：年1回
賞与：年3回
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
昇給：年1回
賞与：年3回
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヶ月
【試用期間の条件差異の有無】
なし
- 加入保険
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 勤務時間
-
①7：00～16：00
②8：00～17：00
③11：00～20：00
④13：00～22：00
⑤22：00～翌7：00
変形労働時間制（シフト制）
※育児短時間勤務可能（男性職員も可）
※事業所により勤務時間帯は異なります
※休憩時間は法定通り（6時間以上45分、8時間以上60分）
- 休暇
-
年間休日112日
シフト制（希望休月3日まで可）
1.7.8.9.12月⇒10日休み
3.4.5.6.10.11月⇒9日休み
2月⇒8日休み
産前産後休暇
育児休暇
介護休暇
有給休暇（消化率80%以上）
※産前産後休暇、育児休暇、介護休暇は男性職員も取得可能
- 福利厚生
-
【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
勤続手当（月給者のみ）、家族手当（月給者のみ）
・3年以上 5,000円（新卒入社社員のみ）
・5年以上 1万円
・10年以上 1.5万円
永年勤続表彰
定期健康診断
インフルエンザ予防接種（会社全額負担）
食事補助制度（施設で提供している料理を特別価格で提供）
社内イベント（フットサル、BBQなど）
東京ドームシーズンシート（野球観戦のチケット無料）
慶弔見舞金制度・親睦会制度（結婚祝金、出産祝金、傷病見舞金、被災見舞金など）
再雇用制度（実績あり）
退職金制度（企業型拠出年金制度）
研修・サポート制度（採用時基礎研修、フォローアップ研修、ステップアップ研修、介護技術向上研修、キャリアアップ研修、リーダー研修、管理者研修、介護福祉士・社会福祉士の国家試験対策研修、ケアマネージャー試験対策研修）
その他所内研修（救命救急、リハビリ、感染予防対策等）
資格取得支援制度（介護職員初任者研修を会社負担可）
- 応募条件
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【必須条件】
初任者研修以上
キャリアアドバイザーメッセージ
【月給24.1万円～＆賞与年3回】
月給241,700円～に加え、年3回の賞与支給で安定した収入が得られます。・【充実の資格取得支援と研修制度】
介護福祉士や社会福祉士、介護支援専門員の試験対策研修を毎年2回実施しており、合格率は95％と高い実績を誇ります。・【残業ほぼなし＆年間休日112日】
残業はほとんどなく、年間休日112日でプライベートも充実。産休・育休の取得実績もあり、ライフステージの変化にも柔軟に対応しています。
事業所情報
- 法人・施設名
- イルミーナかわごえ
- アクセス
- 東武東上線 新河岸駅から徒歩で9分
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