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#実務者研修(ヘルパー1級)
#初任者研修(ヘルパー2級)
#介護職・ヘルパー
2025.12.25
ショートステイでの介護業務／初任者研修以上／ 扇河岸ケアセンターそよ風
【埼玉県川越市】ショートステイ介護スタッフ募集！
募集内容
- 募集職種
- ショートステイでの介護業務／初任者研修以上
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務形態
- シフト制
- 所在地
- 埼玉県川越市扇河岸38-2
- 施設
- 仕事内容
-
ショートステイでの介護業務全般
■ 日勤帯の業務
・身体介助（食事・入浴・排せつ・移乗など）
・レクリエーションの企画・運営（体操、脳トレ、手芸、散歩など）
・健康チェック・往診対応（バイタル測定、主治医との連携）
・各種書類作成（ご利用報告書など、簡単なPC入力あり）
・送迎業務（運転・添乗、使用車両：ハイエース、ノア、タント）
・生活支援全般（起床・就寝準備、環境整備など）
■ 夜勤帯の業務
・就寝介助（服薬確認、環境調整、安心してお休みいただけるよう支援）
・夜間巡視（2時間おきの定期巡視、排せつ介助、体調確認など）
・緊急時対応（体調変化などがあった際の記録・報告・対応）
・翌朝の起床介助・朝食準備補助
- 給料
-
【給与】
月給：285,920円～315,920円
【諸手当】
夜勤手当：6,000円／回
準夜勤手当：3,500円／回
交通費全額支給
住宅手当（規定あり）
処遇改善手当：日勤195円／時、夜勤215円／時
※1ヶ月の支給額の一例：34,320円（1か月の勤務日数22日×8H/日×195円/時※日勤のみ、1か月の所定労働日数が22日場合）
※処遇改善手当は介護従事時間に応じて支給されます。
※介護職としての勤務実績確認後4ヶ月目より支給（例：4月入社の場合、4月勤務分は7月給与にて支給）
- 固定残業
-
【固定残業の有無】
なし
- 待遇
-
昇給：年1回
賞与：年2回
- 試用期間
-
【試用期間の有無】
あり
【試用期間】
3ヵ月
【試用期間の条件差異の有無】
なし
- 加入保険
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 受動喫煙防止措置事項
- 屋内禁煙
- 契約期間
- 求人票に記載が無い場合、内定時までに開示します
- 勤務時間
-
①7：00～16：00
②8：30～17：30
③11：00～20：00
④16：00～翌9：00
※施設により多少異なります。
休憩時間は法定通り（6時間以上勤務で45分、8時間以上勤務で60分）
残業ほぼなし
- 休暇
-
年間休日107日
シフト制（月9公休、2月は8公休）
リフレッシュ休暇17日
※入社日当日に支給されるが入社月により日数は変動
有給休暇（法定通り支給）
特別休暇
介護休暇
育児休暇
産前・産後休暇
- 福利厚生
-
【福利厚生】
健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
制服貸与
住宅手当あり
育児休暇取得実績あり
退職金制度あり（勤続3年以上～）
各種研修制度
- 応募条件
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【必須条件】
初任者研修以上
キャリアアドバイザーメッセージ
多様な働き方と職種に対応◎
特別報酬制度で成果がしっかり評価される体制です！
豊富な休日制度でプライベートを大切にできる働きやすい環境◎
事業所情報
- 法人・施設名
- 扇河岸ケアセンターそよ風
- アクセス
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東武東上線 新河岸駅から徒歩で12分
JR川越線 川越駅から徒歩で27分
東武東上線 川越駅から徒歩で27分 -