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フリーワード検索
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）210,000円～210,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
勤務年数に応じ経験手当あります。 住居手当：上限１５０００円 扶養手当あり
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 下記の業務をしていただきます。 居宅介護支援事業所での業務となります。 ・計画書作成 ・関係機関との調整 ・利用者宅への訪問 ・その他付随する業務 ＊社用車（ＡＴ）使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【必要なＰＣスキル】 パソコン操作が出来る方（エクセル、ワード） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県姶良市加治木町木田４７１９－１
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,435円～1,465円
【基本給（時間換算額）】
1,435円～1,465円
【その他の手当等】
＊資格手当（主任ケアマネジャー）：３０円／時間 ＊勤続年数可算手当（在籍４年以上）：１５円／時間 ・子ども手当：満１０－１８歳１人につき１５円／時間 （社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネジメント業務 介護保険の各種申請に係る援助／居宅サービス計画書の作成／ 各事業所、関係機関との連絡調整／その他給付管理業務など ＊社用車（ＡＴ車）あり ＊自家用車使用の場合は規定によりガソリン代支給（１７円／ｋｍ）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県霧島市国分剣之宇都町９－６ 「 ニチイケアセンター国分 」 鹿児島交通バス「剣ノ宇都」停留所より徒歩４分
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,435円～1,465円
【基本給（時間換算額）】
1,435円～1,465円
【その他の手当等】
＊資格手当（主任介護支援専門員）：３０円／時間 ＊勤続年数可算手当（在籍４年以上）：１５円／時間 ・子ども手当：満１０－１８歳１人につき１５円／時間 （社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 ＊自家用車使用の場合は規定によりガソリン代支給（１７円／ｋｍ）
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員であれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県鹿屋市西大手町８１９０－１ 「ニチイケアセンター西大手町」 鹿児島交通バス「鹿屋」停留所より徒歩５分
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）261,850円～266,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
231,850円～231,850円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
資格手当：主任ケ介護支援専門員 ３５，０００円、介 護支援専門員 ３０，０００円 勤続年数可算手当（在籍５年以上）：３，０００円 子ども手当：満１０～１８歳１人につき３，０００円／ 月（社内規定あり） ＊求人特記事項欄参照
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 ※研修制度、フォロー体制充実！ ※社用車使用可。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ※主任介護支援専門員 または 同研修受講要件を満たす方 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県霧島市国分剣之宇都町町９－６ 「 ニチイケアセンター国分 」 鹿児島交通バス「剣之宇都」停留所より徒歩４分
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）261,850円～266,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
231,850円～231,850円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
資格手当：主任ケ介護支援専門員 ３５，０００円、 介護支援専門員 ３０，０００円 勤続年数可算手当（在籍５年以上）：３，０００円 子ども手当：満１０～１８歳１人につき３，０００円／月（社内規定あり） ＊求人特記事項欄参照
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 ※研修制度、フォロー体制充実！ ※社用車使用可。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ※主任介護支援専門員 または 同研修受講要件を満たす方 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市宇宿５丁目２１－１７ 「ニチイケアセンター南鹿児島店」
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）266,850円～266,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
231,850円～231,850円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
管理手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
資格手当：介護支援専門員 ３０，０００円 勤続年数可算手当（在籍５年以上）：３，０００円 子ども手当：満１０～１８歳１人につき３，０００円／ 月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 ＊社用車（ＡＴ車）あり ＊自家用車使用の場合は規定によりガソリン代支給
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ※ケアマネジャー実務経験４年以上の方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県出水市昭和町１７－２２ 「 ニチイケアセンター出水 」
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）180,000円～255,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
160,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
調整手当 5,000 円～60,000 円
【その他の手当等】
扶養手当 地域ケア会議手当（１ケース：５，０００円） 努力手当（目標件数以上の実績がる場合、１件につき５０００円支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護支援専門員業務 ・ケアプラン作成 ・契約、アセスメント、モニタリング、担当者会議等での訪問 ・利用者、家族、他事業所等との調整 ・介護支援専門員業務に付随する業務 等 ＊訪問範囲：宮崎市 ＊担当件数：介護３２件～３４件、予防６件 （担当件数について相談可） ＊社用車（ＡＴ車）を用意します。 ＊タブレット支給あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 宮崎県宮崎市佐土原町下田島９１９３－１Ｃａｓａ Ｇｒａｃｉａ１０３ 「ケアプランセンター恵る（めぐる）」
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）254,714円～264,714円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
221,714円～221,714円
【定額的に支払われる手当】
事業所加算手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 13,000 円～23,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者のケアマネジメント業務。 担当者会議、施設訪問、居宅への訪問や家族との調整。 社用車（軽／ＡＴ）での訪問。 ＊定年以上で応募希望の方も相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネ認定資格あれば尚よし 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 宮崎県延岡市安賀多町４丁目４ 「のべおかケアサポート」
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）208,000円～223,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
185,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格技能手当 20,000 円～20,000 円
職務手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
※扶養手当：１０，０００円／人 （但し２２歳までの大学生に限る） ＊賃金は、入社時の経験等を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 14,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆介護付き有料老人ホームにおける ・入居者のケアプラン作成 ・相談業務 ・連携業務 ・事務所内業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 大分県別府市山の手町１７組の１
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）192,000円～252,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
扶養手当：２，５００～５，０００円／人 （上限１０，０００円） 処遇改善手当は、３ヶ月後より支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・利用者、家族の相談援助 ・ケアプラン計画、作成。 ・入退院の支援 ・介護保険の行政手続き。 【※職場見学可】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員（ケアマネジャー）業務経験 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ基本操作（ワード、エクセル） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県熊本市東区画図町所島２０５－６ グループホーム画図こもれび
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）264,000円～284,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
214,400円～214,400円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
役職手当 15,000 円～15,000 円
職務手当 10,000 円～30,000 円
調整手当 4,600 円～4,600 円
【その他の手当等】
皆勤手当：５，０００円（月額） その他の手当：家族手当、年末年始手当 経験者優遇
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 4,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊「居宅介護支援事業所ヒルサイドガーデン大樹」にて、介護保険 サービスご希望の方へのケアプラン作成等をお願いします。 ＜主な仕事＞ ・ケアプラン作成、ご本人ご家族からの相談対応、ご家族や医療機 関・各種サービス機関との連携や調整、介護職へのアドバイス。 【※職場見学可】事前にご連絡ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 主任ケアマネージャー業務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネージャー（必須）
- 住所
- 熊本県熊本市南区城南町今吉野９８９番地
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）192,000円～252,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,000円～240,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
扶養手当：２，５００～５，０００円／人 （上限１０，０００円） 処遇改善手当（３ヶ月後より支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊介護支援専門員の業務。・ケアプランの作成。・要介護認定・更 新の手続き代行。・保険医療、福祉サービス機関との連絡調整。 ・ご利用者さま、ご家族に対する相談援助。 【※職場見学可】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員（ケアマネジャー）業務経験 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ基本操作（ワード、エクセル） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県下益城郡美里町佐俣３３８番地
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）217,100円～223,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
181,100円～187,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
処遇改善手当 16,000 円～16,000 円
【その他の手当等】
処遇改善加算、特定処遇改善加算は、毎月支給と年１回賞与（期末賞与）として支給する。 ※期末賞与は勤務評価による。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務 ・ご利用者やご家族との相談業務 ・居宅サービス計画書の作成、マネジメント業務 ・関係機関との連絡、調整 ※夜勤はありません。 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県壱岐市勝本町布気触９４８－１
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）177,100円～183,100円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
141,100円～147,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
処遇改善手当 16,000 円～16,000 円
【その他の手当等】
処遇改善加算、特定処遇改善加算は、毎月支給と年１回賞与（期末賞与）として支給する。 ※期末賞与は勤務評価による。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 120,000 円 ～ 120,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所のケアマネージャー業務 ・ご利用者やご家族との相談業務 ・居宅サービス計画書の作成、マネジメント業務 ・関係機関との連絡、調整 ※夜勤はありません。 ◎応募の際はハローワークの紹介状が必要です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員実務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定不可）
- 住所
- 長崎県壱岐市勝本町布気触９４８－１
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,000円～255,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
＊住居手当 ＊扶養手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○介護が必要な方のケアプラン作成とそれに付随する業務 ・利用者宅へ訪問しケアプランの作成（ＡＴ／軽自動車使用） ・利用者様への介護補助業務 ・エクセル、ワードを使用した報告書の作成 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【必要なＰＣスキル】 ・文字入力 ・エクセル、ワード文書の作成が出来れば尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県諫早市小長井町小川原浦１２１５－１ コンビニエンスケア小長井
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）195,000円～200,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
185,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊通勤手当は、２ｋｍ以上で距離に応じて支給 最高８ｋｍ以上で１５，０００円支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- １、要介護認定申請の援助を行う。 ２、介護予防サービスの利用についての相談を受ける。 ３、高齢者が住み慣れた地域で安心して暮らすことができるように 社会福祉士、保健師などの専門職と連携して住民の方の相談業務 を行います。 ４．地域の専門職の方へ相談への相談を行う。 ＊地区内の相談業務のため、社用車（軽自動車）の運転あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制（一律）６０歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセルの基本的な操作・入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県諫早市多良見町化屋１８００番地 諫早市たらみ会館内
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,500円
【その他の手当等】
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 3,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 30,000 円 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ○介護の必要な方のケアプラン作成とそれに付随する業務 ・利用者宅への訪問しケアプランの説明（ＡＴ／軽自動車使用） ・利用者様への介護補助業務 ・エクセル・ワードを使用した報告書の作成 など
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【必要なＰＣスキル】 ・文字入力 ・エクセル、ワード文書の作成 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県諫早市小長井町小川原浦６５６ 「善友会 居宅介護支援事業」
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）250,000円～280,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
170,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
住宅（一律）手当 10,000 円～20,000 円
管理職手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
＊処遇改善手当：１８，０００円 ＊育児手当：扶養する子一人につき１０，０００円 （１８歳未満まで）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 400,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- サンライズ壱岐 居宅介護支援事業所での管理者業務、及びケアマネジメント業務 ＊居宅管理者業務 ＊書類整理・管理業務 ＊法人内行事の時の手伝い等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため。但し、６０歳以上でも応相談。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ＊主任ケアマネジャー資格 ＊居宅介護支援事業所での業務経験があれば尚可 【必要なＰＣスキル】 エクセル、ワード基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県福岡市西区野方１－１６－３２
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）238,000円～258,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
180,000円～190,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
住宅（一律）手当 10,000 円～20,000 円
処遇改善手当 18,000 円～18,000 円
【その他の手当等】
育児手当：扶養する子一人につき１０，０００円 （１８歳未満まで） 調整手当、役職手当等
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 400,000 円 ～ 800,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護老人保健施設（支援管理部門）での入退所者の ケアマネジメント業務 ・入所者の相談員業務 ・ショートステイ利用者の相談援助業務 ・その他 支援管理部門内の事務業務 ・書類整理・管理業務 ・施設内行事の時の手伝い等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ＊介護施設や医療機関でのケアマネジャー業務経験のある方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市西区野方１－１６－３２
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,450円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,450円～1,500円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護事業所にて 利用者のケアプラン作成 給付管理、各種申請代行等 利用者定員２９名 社用車（ＡＴ）使用
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要なＰＣスキル】 入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県田川郡川崎町大字田原２３０６－１
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）200,000円～225,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
145,000円～150,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
職能手当 5,000 円～10,000 円
処遇手当 5,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護事業所にて 利用者のケアプラン作成、給付管理、各種申請代行等 利用者定員２９名 社用車（ＡＴ）使用
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要なＰＣスキル】 入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県田川郡川崎町大字田原２３０６－１
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）205,000円～295,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
185,000円～255,000円
【定額的に支払われる手当】
介護手当 10,000 円～30,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.25ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・施設生活をしている方の（要介護、要支援）ケアプラン、アセス メント、モニタリングの作成。 訪問エリア：北九州市内（社用車利用可能） ・初心者、未経験者、ブランクがあいている方など丁寧に指導致し ます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネの業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県北九州市小倉北区須賀町１－２６
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,400円
【その他の手当等】
ガソリン代実費支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ＊ケアプラン作成業務 ＊サービス事業所や医療機関との連絡調整 ＊ご自宅への訪問、状況管理 ＊給付管理 ＊上記の他、ケアマネージャーとしての業務全般
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県北九州市小倉南区城野４丁目１番２６号
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,200円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,500円
【その他の手当等】
＊賃金は経験等による ・交通費は２ｋｍ未満は支給なし
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○介護支援専門員業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護に関する相談、援助等 ＊訪問業務あり ＊エリア：久留米市内（普通車）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ＊定年年齢を下回る年齢 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県久留米市諏訪野町１７７５－２ 「ケアプランサービスおおぞら」
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）215,000円～265,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（23.1日）】
180,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 15,000 円～45,000 円
資格手当 20,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
・皆勤手当 ５，０００円 ・能力手当 ５，０００円（入社６ヶ月経過後） １０，０００円（入社１年経過後） １５，０００円（入社１年６ヶ月経過後） １５，０００円（それ以降） ・交通費は２ｋｍ未満は支給なし
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○介護支援専門員業務全般（２４時間対応なし、月９日以上休み） ・ケアプラン作成 ・介護に関する相談、援助等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢（定年年齢以上の方は窓口へご相談下さい） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 福岡県久留米市諏訪野町１７７５－２
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）230,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
職能（資格）手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
基本給は経験等に応じて考慮
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊施設でのケアプラン業務 ・ケアプラン作成 ・介護保険の申請・更新 ・相談業務 ・介護業務全般など ＊役所への申請業務などで社用車を使用していただきます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャー業務 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県北九州市八幡西区浅川一丁目２５番５号 「グループホーム ひだまり」
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）212,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
182,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 10,000 円～10,000 円
ケアマネ手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊通勤手当は距離に応じて支給します。 （２ｋｍ以上から対象）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 8,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 12,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊「居宅介護支援サービスやまうち」で、利用者様のケアプランの 作成、介護相談、介護代行申請、訪問、担当者会議などの業務を 担当します。 ●短時間（パート）勤務も相談可です。（裏面参照） ●『ひめボススーパープレミアム認証』『えひめ子育て応援企業』 の認定を受けており、働きやすい職場づくりを推進しています。 ●６０歳以上の方の応募歓迎します！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集・採用を行うため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県今治市常盤町８丁目４－３１ 『居宅介護支援サービス やまうち』
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）220,000円～240,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ＊介護保険の居宅介護支援事業所としてのケアプラン作成、 訪問調査などの業務を主に行います。 ●新人ケアマネ大歓迎です。 教育指導体制も充実しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とし募集・採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県今治市蒼社町２－２－３
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【時給】
時間額（ａ＋ｂ）1,300円～1,300円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,300円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 当院居宅支援事業所におけるケアマネ業務の仕事です。 介護を必要とする人に対して個々のニーズに応じた介護サービスを提供するため、アセスメント（課題分析）やケアマネジメントを行い、必要なケアプラン（介護サービス計画書）を作成します。 ＊エリア：松山市内（社用車使用）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として期間の定めのない労働契約の対象として募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 原動機付自転車免許 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 愛媛県松山市六軒家町３－１９
NEW
2025.12.03
- 給与
- 【月給】
月額（ａ＋ｂ）226,500円～298,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
158,500円～220,600円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 8,000 円～8,000 円
介護手当 15,000 円～15,000 円
処遇改善手当 30,000 円～40,000 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当あり ＊処遇改善手当：裏面「求人に関する特記事項※参照」
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,750 円 ～ 2,100 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 「特別養護老人ホーム 宝樹リノ」での勤務となります。 ◇入所者の介護サービス支援計画（ケアプラン）の作成。 ＊業務時間中に介護業務を行って戴く場合があります。 ＊公用車（軽四・普通車）を運転して戴く場合があります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６５歳）を上限として当該上限年齢未満の方を募集。 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ＊介護と介護支援専門員としての実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 香川県丸亀市綾歌町栗熊東７８２番地 「特別養護老人ホーム 宝樹リノ」
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