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フリーワード検索
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額205,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
155,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 40,000 円～40,000 円
特別手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊待機手当 平日 １，５００円 日曜 ２，０００円 ＊賃金は、入社時の経験や年齢を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護対象者の自宅訪問調査 ・相談ケアプランの作成及び管理業務 ・利用者及び家族との相談業務 ・介護請求、各種書類作成業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市中島町１７－６ 「居宅介護支援事業所ひまわり」
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～380,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
180,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格・能力手当 10,000 円～50,000 円
利用者件数手当 20,000 円～100,000 円
【その他の手当等】
・基本給、資格・能力手当は経験等により決定 ・担当する利用者の人数に応じて手当が変動 ・主任ケアマネを取得していれば別途手当あり ・その他 通勤手当、営業手当、年末年始手当等あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,600 円 ～ 3,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇ケアマネージャー業務全般 ・インテーク、アセスメント、ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・ケアプラン原案の修正や同意、交付 ・モニタリング ・関係各所との連絡調整 など 〇わらくは訪問看護・介護が併設しているため、医療と介護の連携がスムーズに行え、急な退院など迅速にサービスへ移行することが可能です。 〇定期的な研修やミーティングも勤務時間内にて実施しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員の実務経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格者（あれば尚良し） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市小倉町３０番５１－２０１号 ガーデンヒルズ松本２
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額220,200円～253,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
185,200円～218,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
ベースアップ手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
携帯手当：１，０００円／日 ケアマネインセンティブ：ケアプラン作成数による ・３０件以上：１，０００円／件 ・３５件以上：３，０００円／件 ・４０件以上：５，０００円／件 通勤手当は規定（２ｋｍ以上）により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.96ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市浜町東３組 「介護保険サービスセンターおおつか」
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,280円～1,280円
【基本給（時間換算額）】
1,250円～1,250円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 30 円～30 円
【その他の手当等】
通勤手当は規定（２ｋｍ以上）により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が７０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市浜町東３組 「介護保険サービスセンターおおつか」
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額235,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
180,000円～195,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 35,000 円～35,000 円
特殊業務手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
謝礼手当：２万円～（勤務１年経過後支給） 扶養手当：５，５００円／月～ 住宅手当：１，０００円／月～ 宿直手当：４，３３０円／回 支援手当：月３，６４０円（勤務１年経過後支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,200円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 ・サービス事業所との調整 ・ご利用者やご家族の相談対応 ・介護給付費の管理（給付管理） ・宿直が月３回程度あります 未就学児がいれば宿直は免除です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制 一律６０歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県阿蘇郡南阿蘇村大字一関１２８２
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,200円
【その他の手当等】
＊支援手当：４０円ｘ週の労働時間／月 （勤務１年経過後支給） ＊就労謝礼手当 １０，０００円～３０，０００円 （勤務１年経過後支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,200円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・入所または居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 ・サービス事業所との調整 ・ご利用者やご家族の相談対応 ・介護給付費の管理（給付管理） ※週の所定労働時間は２０時間以上３０時間未満を想定します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県阿蘇郡南阿蘇村大字一関１２８２
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額179,300円～237,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
139,600円～197,700円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 18,000 円～18,000 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
ベースアップ手当 6,000 円～6,000 円
その他手当 700 円～700 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【介護支援専門員業務】 《 急 募 》 ・居宅介護支援事業所における 介護支援業務 ・その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 熊本県山鹿市山鹿１５５４ 「居宅介護支援事業所」
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額198,600円～232,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
198,600円～232,800円
【その他の手当等】
▼各種手当（※規程あり） ・扶養手当…１人あたり５，０００～７，０００円 ・住宅手当…２，０００円～２２，０００円 ・通勤手当…公共交通機関通勤は上限５５，０００円 マイカー通勤は上限１８，２００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 55,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 相談業務全般 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成 など ＊ケアマネ更新研修は勤務扱いで受講できます ＊更新受講料は全額法人で負担します
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的なＰＣ操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県熊本市西区城山薬師２丁目１０－１０ 「長寿の里居宅介護支援事業所」
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額200,700円～200,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
170,700円～170,700円
【定額的に支払われる手当】
介護支援専門手当 10,000 円～10,000 円
キャリアパス手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊住宅手当／規定あり ＊扶養手当／規定あり ＊介護福祉士５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,900円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 700 円 ～ 3,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○特別養護老人ホーム入所者様、および併設の短期入所生活介護利用者様のケアプラン作成。ご家族様や関係機関との連絡および調整・カンファレンスの実施、その他関係する業務。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護施設のケアマネージャーの経験があれば尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県西海市西海町川内郷１４８４番地
2026.02.03
- 給与
- 【日給】
月額182,160円～203,200円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
177,160円～189,200円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 5,000 円～14,000 円
【その他の手当等】
【基本給】日給×２１．５日で計算（目安）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 9,000 円 ～ 9,200 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～ 30,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者グループホーム（認知対応型・共同生活介護） ・食事介助・入浴介助 ・排泄介助等日常生活の介護を行う。 ・ケアプラン・モニタリング作成 ・入所者の病院までの送迎：長崎市内全域（軽自動車使用） ＊入所定員９名 ＊定年年齢以上の方も応募可（条件同一） ＊必要な研修については会社負担で受講頂きます 未経験でも大丈夫。ルーティンワークながらも毎日変化や成長を 感じられる仕事です。スキルアップをしたい方、また体を動かすのが好きな方に向いています。 ◎ハローワークの紹介状が必要です
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護の経験者は採用面・賃金面で優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県長崎市大手２丁目１番６３号
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額212,300円～246,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
168,000円～202,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 40,000 円～40,000 円
処遇改善手当 4,300 円～4,300 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ～ 3,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.55ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎グリーンヒル幸寿園での入所者を対象とした施設内介護支援専門のお仕事です。 ＊ケアプランの作成・管理 ＊介護保険・要介護・要支援認定等申請代行 ＊要介護認定調査業務 ＊サービス担当者会議の開催 ＊その他付随する業務 ※６０歳以上の方でも応募ＯＫ！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ワードやエクセルの基本操作ができる 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 佐賀県西松浦郡有田町南原甲６７８－１ ／グリーンヒル幸寿園
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額222,400円～250,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
192,400円～220,400円
【定額的に支払われる手当】
業務手当手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
宿直業務１回 ５，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,400 円 ～ 1,400 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎特養でのケアプラン作成、更新申請、アセスメント サービス担当者会議等
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、５９歳以下の方を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャー業務経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル等の操作ができる方 尚可 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 佐賀県神埼市千代田町大字詫田９８３番地
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,310円～1,310円
【基本給（時間換算額）】
1,310円～1,310円
【その他の手当等】
※処遇改善手当：月２，０００円 ※バースアップ手当 週４日以上勤務：１，５００円 週３日勤務 ：１，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 19,500円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ※在宅介護支援センター河畔の業務をしていただきます。 鏡山小学校区内の高齢者に対し、健康状態や困っている事などの 相談を受けたり、介護保険・福祉サービスのご紹介をします。 【唐津市合同企業就職相談会＆面接会】対象求人 日時：令和８年２月２０日（金）１３：３０～１５：３０ 場所：唐津市文化体育館 ◇◆松籟会グループ＊事業所ＰＲタイム◆◇ 日時：令和８年２月１６日（月） １０時～１２時 場所：ハローワーク唐津１階エントランスホール
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 年齢制限の理由 定年の上限年齢未満を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 佐賀県唐津市松南町２－５５
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額175,500円～193,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.4日）】
163,700円～182,100円
【定額的に支払われる手当】
免 許手当 5,000 円～5,000 円
処遇改善手当 2,000 円～2,000 円
ベースアップ手当 4,800 円～4,800 円
【その他の手当等】
＊精勤手当 ４，３００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 19,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.35％ ～ 1.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所河畔でケアマネージャーの業務をして頂きます ※ 利用者又はご家族からの相談受付、解決策の提案 ※ 介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ※ サービス事業所への連絡調整 ※ 定期的な訪問による状況把握 【唐津市合同企業就職相談会＆面接会】対象求人 日時：令和８年２月２０日（金）１３：３０～１５：３０ 場所：唐津市文化体育館
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年の上限年齢未満を募集。 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 通勤用運転免許
- 住所
- 佐賀県唐津市松南町２－５５
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額245,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
235,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
公共交通機関での移動は全て会社負担となります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 4,200円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 自治体から受託した要介護認定訪問調査業務です。 利用者宅や施設を訪問し、心身の状況や生活状況の聞き取りを行い 所定の調査票を作成します 調査後は自宅にてパソコンを使用してデータ入力・提出を行います 訪問は直行直帰 研修および同行指導があり、業務開始後も相談しやすいフォロー体制が整っています ※パソコンをお持ちでインターネットが使用可能な方。 ≪ 子育て応援求人 ≫
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワードの基本操作（入力程度） 社内の専用入力システムを使用します（操作方法はお教えします） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 介護認定調査員新任研修修了証（なければ受講必要）
- 住所
- 東京都練馬区豊玉北６－４－４ 浜島ビル６０３
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額213,000円～279,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
178,000円～199,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 5,000 円～50,000 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
役職手当３０，０００～５０，０００円 年始年末手当２，０００～１０，０００円／日 （１２／３１～１／３） 研修手当３，０００円／回 当直手当８，５００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆髪型・ひげ・ネイル自由！働きやすい職場です☆ グループホームにおける介護計画作成と介護業務全般 ・ケアプラン作成およびアセスメント、モニタリング、 介護保険申請、管理など ・食事介助、入浴介助、排泄介助等など ＊入居者９名 ＊月１回、社内で勉強会を開催しています（研修手当あり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務のご経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市南区大字桧原１丁目１７－１６
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額213,000円～279,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
178,000円～199,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 5,000 円～50,000 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
役職手当３０，０００～５０，０００円 年始年末手当２，０００～１０，０００円／日 （１２／３１～１／３） 研修手当３，０００円／回 当直手当８，５００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆髪型・ひげ・ネイル自由！働きやすい職場です☆ グループホームにおける介護計画作成と介護業務全般 ・ケアプラン作成およびアセスメント、モニタリング、 介護保険申請、管理など ・食事介助、入浴介助、排泄介助等など ＊入居者９名 ＊月１回、社内で勉強会を開催しています（研修手当あり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務のご経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市南区野多目５丁目２０－１２
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,300円～1,300円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,300円
【その他の手当等】
年末年始手当２，０００～１０，０００円／日 （１２／３１～１／３） 研修手当３，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ☆日勤のみ！髪型・ひげ・ネイル自由！働きやすい職場です☆ グループホームにおける介護計画作成 ・ケアプラン作成およびアセスメント、モニタリング、 介護保険申請、管理など ＊入居者９名 ＊月１回、社内で勉強会を開催しています（研修手当あり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務のご経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市南区大字桧原１丁目１７－１６
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,300円～1,300円
【基本給（時間換算額）】
1,300円～1,300円
【その他の手当等】
年末年始手当２，０００～１０，０００円／日 （１２／３１～１／３） 研修手当３，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 28,000円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ☆日勤のみ！髪型・ひげ・ネイル自由！働きやすい職場です☆ グループホームにおける介護計画作成 ・ケアプラン作成およびアセスメント、モニタリング、 介護保険申請、管理など ＊入居者９名 ＊月１回、社内で勉強会を開催しています（研修手当あり）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務のご経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 福岡県福岡市南区野多目５丁目２０－１２
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額258,000円～317,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
224,000円～263,000円
【定額的に支払われる手当】
役職手当 15,000 円～30,000 円
資格手当 15,000 円～20,000 円
調整手当 4,000 円～4,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当 （配偶者）１３，０００円 （子） ５，０００円 ＊宿直手当 ５，０００円／回
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,500 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ご利用者、家族への介護全般に関する相談業務。 ＊関係機関との連絡調整業務。 ＊介護サービスのプランニング、アセスメント。 ＊モニタリング
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とした募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネの実務業務２年以上の経験。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネージャーあれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県朝倉郡東峰村大字小石原７０８－１３ ケアプランサービス清和園
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
170,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
職能手当 30,000 円～40,000 円
業務手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
別途オンコール手当あり １０，０００円／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 800 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務 ・居宅サービス利用者（要介護者）の日常生活の状況の把握、 ケアプラン（居宅介護サービス計画）の作成等の業務 ・訪問時は社用車（軽自動車）を使用 ・訪問エリア：八女市、筑後市、八女郡広川町
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として定年年齢未満の方を募集・採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 実務経験があれば尚可。 実務経験がなくても、十分な教育システムが整っています。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県八女市吉田１３７－１「新やなぎ在宅支援センター」
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,170円～1,170円
【基本給（時間換算額）】
1,150円～1,150円
【定額的に支払われる手当】
介護処遇改善手当 20 円～20 円
【通勤手当】
一定額
日額 500円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・介護老人保健施設（１００床）における入所者のケアプラン作 成及び管理業務全般 ・入所者の状態の情報収集、サービス提供状況の確認、在宅復帰 支援を目的としたケアプラン作成及び入所者と家族面談やケア プランの説明～管理などを行います。 ・その他、老健運営上に必要な、各種カンファレンス参加、入退 所前後の連携調整、訪問活動、老健区分指標管理、事務処理等 の補助業務があります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての業務経験があれば尚可 【必要なＰＣスキル】 ケアプランソフトに基づく入力、 基本的なパソコン操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県八女市吉田２２２１－２ 介護老人保健施設 グリーンビュー希望ヶ丘
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額260,500円～300,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
260,500円～300,300円
【その他の手当等】
※賃金の幅は、資格・経験等によります
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 9,500 円 ～ 11,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 糟屋郡志免町別府西にある居宅介護支援事業所『エフコープ介護サービス志免』にて、介護支援専門員として勤務していただきます。 居宅介護支援業務全般をお願いいたします。 ・介護相談・ケアプランの作成・介護保険の給付管理 ・介護を必要とされるご利用者への訪問調査等 （社用軽自動車使用） 助け合いの精神に基づいた介護サービスを提供するエフコープで 資格を活かして一緒に働きませんか。 少しでも気になった方はぜひお気軽にお問い合わせください！ 【将来的な
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が７０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援事業所での勤務経験等あれば尚可 【必要なＰＣスキル】 パソコン基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格者歓迎 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県糟屋郡志免町別府西３丁目１３ー７ 『エフコープ介護サービス志免』
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～240,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
185,000円～205,000円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 10,000 円～10,000 円
資格手当 20,000 円～20,000 円
残業しない手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当：配偶者 ４，０００円 １８歳未満の子 ２，５００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 11,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 360,000 円 ～ 600,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネ）としての 業務全般 ＊介護計画、予防計画作成、関係機関との連絡調整、モニタリング 、介護認定調査（研修修了者）が主な業務です ＊移動は、社用車（軽自動車：ＡＴ）を使用します
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県直方市上新入２４９０－１４ 「健明会ケアプランセンター」
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
210,000円～230,000円
【その他の手当等】
＊別途、諸手当あり（面接時に説明します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊居宅介護支援事業所において介護支援専門員に係る業務全般 ・ケアプラン作成 ・介護サービス事業所、施設、病院等との調整業務 ・介護予防のケアプラン作成 ・市の委託の訪問認定調査員 等 ＊エリア：直方市及び鞍手町、八幡西区の一部 ＊社用車：軽自動車（ＡＴ車） ＊業務用携帯電話の貸与あり ＊６５歳以上の方の応募も可 《生涯現役支援求人》
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 あれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県直方市大字上新入２１１６－７ 「五月園相談支援センター」
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額225,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.4日）】
160,000円～210,000円
【定額的に支払われる手当】
職責手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善手当 45,000 円～45,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 45,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・特別養護老人ホーム入所者（定員：１５４名）の施設介護計画 作成 ・施設入所希望待機者への訪問調査 （社用車 エリア：主に北九州市内） ・介護保険認定申請書の作成 ・施設入所者の訪問調査の調整及び立合い（説明） ・併設及び空床ショートステイ利用者（定員：６名）の受入調整、 介護計画作成 ＊経験者歓迎
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年制のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ケアマネージャー実務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福岡県北九州市八幡東区花尾町２－１４ 「特別養護老人ホーム 花の王善興園」
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額245,000円～353,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
200,000円～270,000円
【定額的に支払われる手当】
業務 資格手当 45,000 円～83,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 900 円 ～ 2,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 要介護認定を受けたご利用者様の在宅生活をあらゆる分野で支援し支える仕事です。 まずは、ご利用者様の在宅生活のご希望を本人及び家族からヒアリングをし介護計画を作成し、サービス提供事業者との調整等を行い介護計画通りに在宅生活を送れるようにします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援事業所での勤務経験 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ基本操作（ワード、エクセル） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 福岡県福岡市中央区荒戸３丁目８－２２シャトレ大濠２１
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額182,000円～242,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
160,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ資格手当 10,000 円～10,000 円
業務手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊プラン作成件数が法人規定を超えると、別途 計画作成手当を支給します 月担当件数３３件以上：１件あたり５，０００円 ＊賃金は経験により決定します ＊未就学児童支援金制度（支給規定あり） １人あたり５，０００円（上限３人迄）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.70％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 当法人の『転職支援金』の支給対象です ◆居宅介護支援事業所の介護支援専門員として、 ケアプラン作成や相談業務を行います。 ・ケアプランの作成に関する業務 ・ご家族様、サービス事業者との連携（社用車使用） ・要介護認定申請代行 ・給付管理業務 ・介護に関する相談 等 ＊未経験の方も歓迎します ※応募前の施設見学も歓迎！ ※ホームページやインスタグラムで職場の雰囲気を紹介中です
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ＊定年が６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 高知県四万十市安並字東丸５８０３
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額215,280円～235,840円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
185,280円～205,840円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
精勤手当：４，０００円（※） 住宅手当：上限２０，０００円（※） 保育手当：未就学児保育料の７割分の金額を支給（※） （※）支給基準あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- ●矢野脳神経外科医院内に併設しております「居宅支援センター 矢野脳外科」でのケアマネジャー業務 在宅訪問、ケアプランの作成 介護サービスのケアマネジメント業務 介護に関する相談援助 関係機関・事業所等との連絡調整 介護保険の給付管理
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限年齢としている求人（定年が６０歳） 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 ケアマネジャー業務の実務経験 【必要なＰＣスキル】 パソコンの基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県八幡浜市古町１丁目６－１２
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額196,240円～263,740円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.3日）】
153,240円～220,740円
【定額的に支払われる手当】
特別手当 9,000 円～9,000 円
処遇改善加算手当 28,000 円～28,000 円
ベースアップ手当 6,000 円～6,000 円
【その他の手当等】
夜勤手当：７，５００円／回 時間外手当別途
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,550 円 ～ 1,550 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 小規模多機能型居宅介護施設「小規模多機能ホーム南高井」にて、ケアマネジャー業務ならびに介護業務に携わっていただきます。 【具体的な業務内容】 ケアプラン作成、モニタリング 食事介助、入浴介助、レクリエーション、送迎など ＊送迎車はＡＴ車で、松山市近郊３０分程度のエリアです。 ＊プリセプター制度ならびに研修制度により、経験の浅い方も安心して勤務できます。 ＊早期退職者の少ない、働きやすい職場です。 ＊夜勤は相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として、募集・採用するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 愛媛県松山市南高井町３３３ 「小規模多機能ホーム南高井」
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