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NEW
2026.02.04
- 給与
- 【月給】
月額192,800円～309,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
151,500円～249,500円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
職務手当 10,000 円～10,000 円
処遇改善手当 21,300 円～40,300 円
【その他の手当等】
住宅手当 ～１８，０００円※世帯主が対象 家族手当 ～２３，０００円※世帯主かつ扶養者が対象 夜勤手当 ５，０００円／１回に付き 毎月払退職金 １，２９２円～法人規程に準じて算出
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ★介護付有料老人ホームのケアマネジャーを募集いたします。 ・入居者様１００名のケアプラン作成業務 ・介護業務全般 ＊ケアマネジャー業務が未経験の方も大歓迎！ 先輩職員が業務をサポートいたします。 ＊ケアマネジャーの経験者の方は、前職の待遇を考慮いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｗｏｒｄ・Ｅｘｃｅｌ・Ｏｕｔｌｏｏｋ等のパソコン基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 北海道札幌市東区北２６条東１ー２０ 介護付有料老人ホームカルナシア元町
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～225,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
180,000円～205,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
調整給手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 360,000 円 ～ 410,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 地域包括支援センターでの介護予防プランナー業務 ・介護予防ケアマネジャー ・総合事業プランナー ・地域づくり ＊対人援助業務なので、コミュニケーション能力を要します。 必要な資格 介護支援専門員・看護師・社会福祉士
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集・採用する為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員として経験と知識。 【必要なＰＣスキル】 パソコン操作（ワード・エクセル） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 看護師 必須 社会福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 沖縄県沖縄市高原１－１－３８
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～275,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 10,000 円～15,000 円
資格手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 50,000 円 ～ 150,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ★ケアプラン作成とアセスメント ★介護業務の補助 【パート勤務も相談可】 ・１日４時間以上、週４日以上で時間帯や曜日の相談可 ・時給１，３００円～
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員としての実務経験 【必要なＰＣスキル】 入力可能レベル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 沖縄県宮古島市下地字洲鎌５１８－１
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円～1,500円
【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,300円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 100 円～200 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 10 円 ～ 50 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～ 50,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 入居者の生活全般における入居計画を作成します。 入居者やご家族の相談や支援を行います。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 沖縄県うるま市与那城宮城１２２－２
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～330,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
210,000円～237,000円
【定額的に支払われる手当】
訪問手当 30,000 円～30,000 円
調整手当 10,000 円～63,000 円
【その他の手当等】
試用期間終了後（３ヶ月）、本人の能力に応じ ・管理手当：２０，０００円～６０，０００円 ・車輌手当：自家用車使用時 １件につき２５０円（上限１０００円） ・オンコール手当：１日につき１０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 沖縄市包括支援センター中部南での包括的支援業務。 ・総合相談 ・ケアマネジメント支援
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とした採用 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 包括支援センターでの支援業務、ケアマネジャー業務の経験あれば尚可。 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 沖縄県沖縄市住吉１－１４－２９
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額235,000円～285,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
210,000円～245,000円
【定額的に支払われる手当】
業 務手当 5,000 円～10,000 円
資 格手当 10,000 円～15,000 円
管 理手当 10,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
・皆勤手当 ：５，０００円 ・家族手当 ：３，０００円～１２，０００円 ・入職祝い金 ２００，０００円 ※入職祝い金は、入職後無断での遅刻・欠勤等がなく、 当法人が規定する期間に勤務いただければ支給いたし ます。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・居宅支援事業所の管理者業務全般 ・プラン担当件数目標３０～３５件 ・プランニング、モニタリング ・書類作成、管理 ※訪問時は公用車使用 《
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする為 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 できれば経験者（管理職未経験者も相談に応じる） 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ操作（ワード・エクセル：Ａ） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 沖縄県浦添市牧港３丁目１番地の１ 『居宅介護支援センター それいゆ』
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
・皆勤手当 ・年末年始手当 ・業務手当 ・処遇改善手当（令和８年６月より）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,200 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 350,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアプラン作成（３０件程度）業務負担軽減にＩＣＴ活用中！ ケアマネジャー業務全般 利用者様の思いを大切にサポート！ 残業無し（前年度実績なし）月１０日休（曜日調整可能）！ ＊各関係機関と利用者様、ご家族との連携調整 ＊子育て・介護をされている職員在職中。急なお休みも調整可能
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする募集のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者であれば優遇 （※未経験者でも応募は可能です） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 沖縄県南城市玉城字喜良原５２６
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額180,000円～210,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
170,000円～200,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○居宅介護支援事業所での介護支援専門員（ケアマネージャー）の 業務全般 ＊地域の利用者様を訪問し、ケアプランの作成や介護サービスの 調整管理・介護保険関係に係る書類の提出代行等を行います。 ＊その他、付随する業務など 【応募方法】 履歴書（写真貼付）・紹介状を事前に郵送もしくはご持参くださ い。書類選考後、７日以内に面接日時等を連絡いたします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を下回る年齢 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 普通自動車運転免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県出水市上鯖渕１００８－２７ 居宅介護支援事業所『コミュニティケア いずみ』
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額260,000円～310,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
250,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
処遇改善手当 実績に応じて２ヶ月後支給 扶養手当 配偶者 ７，０００円 子１名当 ２，０００円 住宅手当（上限） １０，０００円 主任ケアマネの場合別途 １０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 17,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 2,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○居宅介護支援事務所の主任ケアマネージャー業務 ＊介護サービスの利用調整や関係者間の連絡相談 ＊ケアプラン作成 ＊モニタリング訪問（社用車使用：ＡＴ限定可） ※介護支援専門員更新研修時の受講料助成制度あり ※職場定着準備金制度対象（詳細は裏面の特記事項へ） ※施設見学も可能です。事前にご連絡下さい。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢未満の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 ＊居宅でのケアマネージャー業務 【必要なＰＣスキル】 ＊エクセル・ワードの入力 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県日置市東市来町湯田４６４８ 医療法人博悠会 博悠会温泉病院
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額204,010円～226,510円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,010円～195,510円
【定額的に支払われる手当】
特定処遇改善手当 12,000 円～12,000 円
処遇改善支援手当 7,000 円～9,000 円
ケアマネ手当 5,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
職務手当 扶養手当 住宅手当等 ＊処遇改善手当は経験に基づき加算されます。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 38,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○計画作成担当者（ケアプラン作成） 入居者５０名のうち２０名分程度 ○高齢者の介護業務全般の業務 ※資格に応じて兼務 （入浴・トイレ及び食事の介助等） ○新規入居者の調査：社用車使用（ＡＴ車） ＊介護福祉士・看護師・准看護師の資格者優遇 ＊介護経験者優遇
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ・介護福祉士、看護師、准看護師の資格者優遇 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県枕崎市火之神町７２５
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額197,010円～240,510円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
180,010円～195,510円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 5,500 円～14,000 円
特定処遇改善手当 2,500 円～12,000 円
処遇改善支援手当 4,000 円～9,000 円
ケアマネ手当 5,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
・職務手当 ・扶養手当 ・住宅手当 ＊処遇改善手当は経験に基づき加算されます。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 38,700円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○計画作成担当者（ケアプラン作成） ○普通車による利用者の送迎 ○高齢者の介護業務の補助 （入浴・トイレ及び食事の介助等） ○掃除、花の手入れ等 ＊資格に応じて介護、看護業務の補助をお願いする場合が あります。 ＊介護福祉士・看護師・准看護師の資格者優遇 ＊介護経験者優遇
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 介護福祉士・看護師・准看護師の資格者優遇 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県枕崎市中央町２１９ 「小規模多機能ホーム 花渡川」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額184,000円～210,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
174,000円～195,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
●扶養手当：配偶者１０，０００円 子 ３，０００円 ●住宅手当：上 限２０，０００円 ＊昇給・賞与は業績によるため金額等変動する場合があります。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎介護保険サービスを利用するご利用者様からの相談に応じ、ご本人様の希望や心身の状態を考慮して、在宅や施設での適切なサービスが受けられるように、ケアプランを立てるお仕事となります。 ※応募前職場見学も可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢の定めによる 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ＊普通自動車運転免許は業務上必須となります。 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県鹿屋市今坂町１２４０５－２５ 「居宅介護支援事業所太陽の家」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,100円～1,400円
【基本給（時間換算額）】
1,100円～1,400円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○介護付き有料老人ホ－ム「アルティパス武」のケアマネジャーとしてお仕事をしていただきます。 〈仕事内容〉 ケアマネ業務全般 主な仕事はケアプランの作成、相談業務、介護業務、その他付帯する業務になります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市武２丁目１１－８
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～265,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
170,000円～175,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
職務手当 30,000 円～50,000 円
調整給手当 10,000 円～30,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○介護付き有料老人ホ－ム「アルティパス武」のケアマネジャーとしてお仕事をしていただきます。 〈仕事内容〉 ケアマネ業務全般 主な仕事はケアプランの作成、相談業務、介護業務、その他付帯する業務になります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 経験者優遇 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市武２丁目１１－８
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額271,850円～271,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
231,850円～231,850円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 35,000 円～35,000 円
管理手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
資格手当：主任介護支援専門員 ３５，０００円 勤続年数可算手当（在籍５年以上）：３，０００円 子ども手当：満１０～１８歳１人につき３，０００円／ 月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成 ■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催 ■サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ■介護保険の各種申請に係る援助 ■給付管理業務 等 ＊社用車（ＡＴ車）あり ＊自家用車使用の場合は規定によりガソリン代支給
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ※主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県出水市昭和町１７－２２ 「 ニチイケアセンター出水 」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額261,850円～266,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
231,850円～231,850円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～35,000 円
【その他の手当等】
資格手当：主任介護支援専門員 ３５，０００円、介護 支援専門員 ３０，０００円 勤続年数可算手当（在籍５年以上）：３，０００円 子ども手当：満１０～１８歳１人につき３，０００円／ 月（社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 【ケアマネジャー業務】介護を必要とする方が、可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ・ケアプランの作成 ・定期的な訪問、サービス担当者会議の開催 ・サービス事業者等、関係機関との連絡調整 ・給付管理業務 ・介護保険の各種申請に係る援助 等 【グループホームにおける介護業務】認知症の方が対象のグループホームにおいて、必要に応じ食事・入浴・排泄といった日常生活に必要な行動のサポートを行います。 ※就業開始時はケアマネジャーと介護業務を兼務。ケアマネとしての担当件数を増やした後、ケアマネ専従となります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員であれば尚可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県鹿屋市西大手町８１９０－１ 「ニチイケアセンター西大手町」 鹿児島交通バス「鹿屋」停留所より徒歩５分
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,200円
【その他の手当等】
・扶養手当（該当者のみ） ・通勤手当（規則に基づき、通勤距離２ｋｍ以上の場合 は公共交通機関の定期代を支給、もしくは３５０円×実 労働日数を支給）
【通勤手当】
一定額
日額 350円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○在宅ケアサポートみなみ風（居宅介護支援事業所みなみ風）での介護支援専門員（ケアマネージャー）業務全般 ・ケアプアラン作成 ・その他関連業務 ◆事前に職場見学をすることも可能ですので、お気軽にお問い合わ せください。【応募前職場見学可】
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）業務の経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 鹿児島県鹿児島市下竜尾町１０－３
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額180,000円～190,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
180,000円～190,000円
【その他の手当等】
＊家族手当（世帯主の場合） ＊借家手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 3,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ケアプランの作成 現在日之影・高千穂営業所でケアマネージャーが６名おります。 慣れるまでは、熟練した専門員が指導します。 日之影町～高千穂町への移動は社有車を使用します。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 宮崎県西臼杵郡高千穂町大字三田井６１８６－５ 『サン・ルーム高千穂』
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額205,000円～230,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
155,000円～180,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 40,000 円～40,000 円
特別手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
＊待機手当 平日 １，５００円 日曜 ２，０００円 ＊賃金は、入社時の経験や年齢を考慮して決定します
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.6ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般 ・介護対象者の自宅訪問調査 ・相談ケアプランの作成及び管理業務 ・利用者及び家族との相談業務 ・介護請求、各種書類作成業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市中島町１７－６ 「居宅介護支援事業所ひまわり」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額210,000円～380,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
180,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資格・能力手当 10,000 円～50,000 円
利用者件数手当 20,000 円～100,000 円
【その他の手当等】
・基本給、資格・能力手当は経験等により決定 ・担当する利用者の人数に応じて手当が変動 ・主任ケアマネを取得していれば別途手当あり ・その他 通勤手当、営業手当、年末年始手当等あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,600 円 ～ 3,600 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇ケアマネージャー業務全般 ・インテーク、アセスメント、ケアプラン作成 ・サービス担当者会議 ・ケアプラン原案の修正や同意、交付 ・モニタリング ・関係各所との連絡調整 など 〇わらくは訪問看護・介護が併設しているため、医療と介護の連携がスムーズに行え、急な退院など迅速にサービスへ移行することが可能です。 〇定期的な研修やミーティングも勤務時間内にて実施しています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として該当上限未満の労働者を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護支援専門員の実務経験 【必要なＰＣスキル】 ワード・エクセル 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員資格者（あれば尚良し） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県別府市小倉町３０番５１－２０１号 ガーデンヒルズ松本２
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2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額220,200円～253,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
185,200円～218,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 30,000 円～30,000 円
ベースアップ手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
携帯手当：１，０００円／日 ケアマネインセンティブ：ケアプラン作成数による ・３０件以上：１，０００円／件 ・３５件以上：３，０００円／件 ・４０件以上：５，０００円／件 通勤手当は規定（２ｋｍ以上）により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.96ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市浜町東３組 「介護保険サービスセンターおおつか」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,280円～1,280円
【基本給（時間換算額）】
1,250円～1,250円
【定額的に支払われる手当】
ベースアップ手当 30 円～30 円
【その他の手当等】
通勤手当は規定（２ｋｍ以上）により支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1時間あたり 2.00％ ～ 5.00％（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・ケアプラン作成及びケアマネージャー業務全般 ・相談業務 ・介護指導等 ＊社用車あり
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が７０歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 大分県大分市浜町東３組 「介護保険サービスセンターおおつか」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額235,000円～250,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
180,000円～195,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 35,000 円～35,000 円
特殊業務手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
謝礼手当：２万円～（勤務１年経過後支給） 扶養手当：５，５００円／月～ 住宅手当：１，０００円／月～ 宿直手当：４，３３０円／回 支援手当：月３，６４０円（勤務１年経過後支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,200円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.9ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 ・サービス事業所との調整 ・ご利用者やご家族の相談対応 ・介護給付費の管理（給付管理） ・宿直が月３回程度あります 未就学児がいれば宿直は免除です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制 一律６０歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県阿蘇郡南阿蘇村大字一関１２８２
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,200円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,200円～1,200円
【その他の手当等】
＊支援手当：４０円ｘ週の労働時間／月 （勤務１年経過後支給） ＊就労謝礼手当 １０，０００円～３０，０００円 （勤務１年経過後支給）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,200円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・入所または居宅介護支援事業所でのケアプラン作成 ・サービス事業所との調整 ・ご利用者やご家族の相談対応 ・介護給付費の管理（給付管理） ※週の所定労働時間は２０時間以上３０時間未満を想定します。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県阿蘇郡南阿蘇村大字一関１２８２
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額240,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～250,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～10,000 円
職能手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
※勤続手当 ・３年以上：５，０００円／月 ・５年以上：１０，０００円／月 ・１０年以上：１５，０００／月
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 20,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊居宅介護支援事業所におけるケアマネジメント業務全般 ・ケアプラン（居宅サービス計画）の作成、利用者様の定期訪問、 モニタリング、サービス事業者との連絡・調整、介護認定申請の 代行、介護荘さんへの対応、サービス担当者会議の開催。 ・ＩＣＴ（タブレット・介護ソフト）導入により、外出先でも記録 入力・閲覧が可能。ブランクありの方も大歓迎です！
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （69歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 介護施設での経験等 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県宇城市松橋町久具２０５９－１
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額179,300円～237,400円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.3日）】
139,600円～197,700円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 18,000 円～18,000 円
資格手当 15,000 円～15,000 円
ベースアップ手当 6,000 円～6,000 円
その他手当 700 円～700 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 15,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.50％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 【介護支援専門員業務】 《 急 募 》 ・居宅介護支援事業所における 介護支援業務 ・その他、上記に付随する業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６０歳を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー）
- 住所
- 熊本県山鹿市山鹿１５５４ 「居宅介護支援事業所」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額198,600円～232,800円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.1日）】
198,600円～232,800円
【その他の手当等】
▼各種手当（※規程あり） ・扶養手当…１人あたり５，０００～７，０００円 ・住宅手当…２，０００円～２２，０００円 ・通勤手当…公共交通機関通勤は上限５５，０００円 マイカー通勤は上限１８，２００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 55,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 2,700 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 相談業務全般 ・ケアプランの作成 ・要介護認定の書類作成 など ＊ケアマネ更新研修は勤務扱いで受講できます ＊更新受講料は全額法人で負担します
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とする 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 基本的なＰＣ操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県熊本市西区城山薬師２丁目１０－１０ 「長寿の里居宅介護支援事業所」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額249,500円～249,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
152,000円～152,000円
【定額的に支払われる手当】
職 種手当 47,500 円～47,500 円
資 格手当 20,000 円～20,000 円
役 割手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
・通勤手当（車）１２円／Ｋｍ
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 100,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- □看護小規模多機能施設での計画作成担当者です。 医療と在宅の中間施設を担う当施設で、お客様の在宅生活が 維持継続できるようプランニングをお願い致します。 具体的には、施設ご利用のお客様（上限２９名）の 新規受付・相談や契約業務、利用調整、関係機関との連携と 情報交換、現場対応を行っていただきます。 ※訪問時は社用車使用（軽ＡＴ） ※週１日程度、在宅ワーク可（ノートＰＣ、会社携帯貸与）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （67歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として募集するもの 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 サービス等計画作成担当者研修 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 熊本県熊本市東区新外３丁目３－３３ 「セントケア看護小規模多機能くまもと」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額2,000円～2,000円
【基本給（時間換算額）】
2,000円～2,000円
【その他の手当等】
【（ｂ）定額的に支払われる手当】 資格手当 １０，０００円／月 【処遇改善手当：毎月変動】
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
- 仕事内容
- 【有限会社 グループホームせいゆう荘における介護支援専門員の 業務全般】 ＊介護業務（通院介助等） ＊利用者との面談、ケアプラン作成 ＊医療機関への受診の対応等 ＊その他、付随する業務 □就業時間・休み等相談可能 □正社員として登用の可能性あり ■
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＰＣ入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 ＊施設の車：ＡＴ車 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県五島市上崎山町４３０ー１
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額290,000円～290,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
150,000円～150,000円
【定額的に支払われる手当】
ライフプラン手当 30,000 円～30,000 円
資格手当 30,000 円～30,000 円
管理者手当 30,000 円～30,000 円
渉外手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
手当は規定による 歩合・手当は対応件数で差異あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 6,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 200,000 円 ～ 350,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ・介護全般に関する相談 ・ケアプランの作成 ・サービス提供事業所と連絡調整 ・介護保険更新書類の手続き代行 ・介護保険施設などの相談・紹介 ・利用者負担額の計算 ☆入社時有給休暇５日付与、半年後１０日付与（以降法定） ☆社用携帯貸与あり ☆社用車貸与、直行直帰 可能（自宅近くに駐車場契約）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 長崎県大村市富の原２丁目１４０番地３ あいず訪問看護ステーション大村
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