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NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額250,000円～270,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.4日）】
250,000円～270,000円
【その他の手当等】
家族手当 配偶者 ５，０００円 １８歳以下第３子迄 ３，５００円 住宅手当１０，０００円～２０，０００円 （契約者のみ 家賃４５，０００円以上） ６ヶ月毎に調整金７０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●テレビコマーシャルでおなじみの有料老人ホーム「サニーライフ」の求人です。群馬県太田市にある明るく清潔感あふれる施設でお仕事をしていただきます。 ●お仕事の内容は、介護付有料老人ホームにおける施設ケアマネージャー業務になります。 ＊情報収集や顧客紹介を目的として、病院や行政、他の介護事業者（居宅・老健・地域包括等）を社用車で訪問する業務があります。 ＊ＰＣの基本操作できる方（Ｅメールやエクセル入力程度）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため。 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県太田市高林南町８０８番６
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額182,000円～192,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
182,000円～192,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 日高病院グループの、高崎市にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーの正社員を募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握（モニタリング） ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車（軽自動車）使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 簡易的な入力作業（Ｗｏｒｄ基本程度） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県高崎市日高町３４９番地 日高在宅療養支援センター内 居宅介護支援事業所
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額182,000円～192,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
182,000円～192,000円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 21,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,500 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 太田市デイサービス内にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーの正社員を募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握（モニタリング） ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車（軽自動車）使用
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年を上限とする為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 簡易的な入力作業（Ｗｏｒｄ基本程度） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県太田市台之郷町２７５の１ 建物内 居宅介護支援事業所
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,000円～1,100円
【基本給（時間換算額）】
1,000円～1,100円
【その他の手当等】
時給は経験・スキルに応じて決定
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 300円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 0 円 ～ 30 円（前年度実績）
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- 日高病院グループの、高崎市にある居宅介護支援事業所にて、介護支援専門員・ケアマネージャーのパート・アルバイトを募集します。資格をお持ちでしたら、実務経験は問いません。 ・利用者様やご家族様の相談受付、面談 ・課題の把握と分析、解決策の提案と紹介 ・ケアプラン作成業務 ・サービス提供事業所との連絡調整 ・自宅訪問などの状況把握（モニタリング） ・介護給付費の管理 ・要介護認定に関する業務 ※訪問時は社用車（軽自動車）使用
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県高崎市日高町３４９番地 日高在宅療養支援センター内 居宅介護支援事業所
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額245,672円～289,504円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
209,300円～247,600円
【定額的に支払われる手当】
処遇加算手当 25,000 円～29,000 円
特殊業務手当 8,372 円～9,904 円
皆勤（固定）手当 3,000 円～3,000 円
【その他の手当等】
扶養手当６，５００円～１６，０００円（１名） 住宅手当２７，０００円迄 超過勤務手当 ＊特殊業務手当は基本給の４％です。 ＊処遇加算手当は管理職か勤続５年超で２９，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～ 12,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームサンライフアネックス内に併設された 居宅介護支援事業所における介護支援専門員業務全般を 行っていただきます。 【主要業務】 ＊ケアプランの作成 ＊担当者会議・モニタリングの実施 ＊給付管理業務 当事業所はＩＳＯ９００１認証を取得しており、業務と教育の 確かなノウハウがありますので、初心者の方でも安心です。 また、経験者の方は更なるキャリアアップが図れる環境が 整っています。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳を上限に募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ＊ワード・エクセル等のオフィスソフト操作技能初級以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 群馬県前橋市総社町総社３０５１－４ 居宅介護支援事業所 ケアプランセンター陽光
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額298,000円～312,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
298,000円～312,000円
【その他の手当等】
配属介護事業所が有料老人ホームの場合は、入所施設手当１００００円／月 通所施設の場合は、送迎車運転手当２００円／日 研修手当月額最大５０００円／２回 ケアマネージャー業務での外出時は借上車両手当が支給されます。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 500 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 400,000 円 ～ 450,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- １日勤務の内、例えば午前は「介護事業所」で介護業務に従事し、午後は「居宅介護支援事業所」でケアマネ業務に従事します。それぞれの事業所は同一敷地内にあり、兼務先への移動も容易です。（特養等の施設ケアマネージャーとは異なります。） 介護の主な業務は、食事・入浴・排泄・送迎等日常生活の支援。介護現場ではタブレット入力等作業をデジタル化。事務作業の負担も大いに減少することで利用者にできる限り寄り添う時間を確保します。ケアマネージャーの主な業務は、要援助者となった高齢者への居宅介護支援業務・計画書作成全般です。当法人は医療と介護、リハビリを連携したサービス提供に強みがあり、社内の医師・看護師・リハビリ職・管理栄養士・介護職との情報共有もスムーズで、困難事例に対しても法人全体でカバーできます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢上限：６５歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 栃木県大田原市紫塚三丁目２６３３番地１２
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額245,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.7日）】
235,000円～290,000円
【定額的に支払われる手当】
ケアマネ手当 10,000 円～10,000 円
【その他の手当等】
介護福祉士：１０，０００円 正看護師：２０，０００円 准看護師：１０，０００円 ※資格手当は合計で上限２０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ●アセスメント、ケアプラン作成、介護認定申請代行 ●サービス担当者会議開催 ●モニタリング、給付管理 ●関係機関との連絡調整、相談援助 ●担当件数：３０件～４０件（目安） など 【採用後の
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 居宅介護支援事業所でのケアマネ業務 【必要なＰＣスキル】 パソコン基本操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 看護師 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県潮来市水原１３４９－１（同敷地内別建物）
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額251,000円～251,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
231,000円～231,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当：２０，０００円 ２人目以降 ５，０００円／人 ＊住宅手当： ３，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 高齢者介護施設にて、ケアプランの作成 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し ・合格したばかりで未経験の方、ブランクのある方歓迎 ☆転勤は通勤可能な範囲となります。 ★企業内託児所有ります。 子育て中の方も安心してお勤めいただけます！ ＊原則として介護付き有料老人ホーム、グループホーム内での施設 ケアマネ業務です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県かすみがうら市稲吉２丁目１８－１５ ＊就業場所については下記参照
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額251,000円～251,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
231,000円～231,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当：２０，０００円 ２人目以降 ５，０００円／人 ＊住宅手当： ３，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆いっしんグループ 老人介護施設でのお仕事です。 ☆高齢者介護施設にてアットホームな環境でのお仕事、ケアプラン の作成とご利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお 仕事です。 【なかま】 子育て中の方々も頑張っています。 未経験から始められた方多数活躍中 【心配事】 合格したばかりの方も一人立ちするまで丁寧に指導します。 ＊居宅にて、当社サ高住の利用者様のケアマネ業務が中心となりま す。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６５歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 埼玉県上尾市本町４－８－１９ 居宅介護支援事業所「いっしん上尾」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額251,000円～251,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
231,000円～231,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当：２０，０００円 ２人目以降５，０００円／人 ＊住宅手当：３，０００円 ＊毎月の担当件数に応じたインセンティブ有 ３，０００円～２０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆いっしんグループ 老人介護施設でのお仕事です。 ☆高齢者介護施設にてアットホームな環境でのお仕事、ケアプラン の作成とご利用者様とのコミュニケーションを深めていただくお 仕事です。 【なかま】子育て中の方々も頑張っています。 未経験から始められた方多数活躍中 【心配事】合格したばかりの方も一人立ちするまで丁寧に指導しま す。 ＊居宅にて、当社サ高住の利用者様のケアマネ業務が中心となります。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年制６５歳 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県龍ケ崎市白羽４－４－６８ 居宅介護支援事業所「いっしん龍ケ崎」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額251,000円～251,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
231,000円～231,000円
【定額的に支払われる手当】
職務手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
＊扶養手当：２０，０００円 ２人目以降５，０００円／人 ＊住宅手当：３，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限なし）
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 4,000 円 ～ 15,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ★高齢者介護施設にて、ケアプランの作成 ・利用者様のサービス計画書の作成、プランの見直し ・合格したばかりで未経験の方、ブランクのある方歓迎 ☆転勤は通勤可能な範囲となります。 原則として介護付き有料老人ホーム、グループホーム内での施設ケアマネ業務です。 ※２０２４年２月１日オープンした施設です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県つくばみらい市狸穴１３９５－４６ 「ハートワンつくばみらい」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額260,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
170,000円～170,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
業務手当 30,000 円～30,000 円
調整手当 40,000 円～40,000 円
【その他の手当等】
※資格手当、プラン担当を含む
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援・要介護認定に関する業務 ・ケアプラン作成に関する業務 ・要介護認定申請書作成代行 ・関連機関との連絡・調整 ・給付管理業務 ・認定調査
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６５歳 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員経験 【必要なＰＣスキル】 ・エクセルやワードなどの簡単なＰＣ操作ができる方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 茨城県つくば市手代木３０２
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額226,300円～335,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
185,800円～265,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～60,000 円
住宅手当 5,000 円～5,000 円
事業所別勤務手当 5,500 円～5,500 円
【その他の手当等】
・時間外手当 ・保育手当（お子様の年齢に応じて支給致します） ・家族手当（扶養家族がいる場合に限り支給致します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 精神科病院附属の居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務です。主任ケアマネジャーやベテランケアマネジャーが在籍し教育体制も充実しています。個人用ＰＣを貸与しＩＣＴ環境も整っているので一定期間のＯＪＴ後に在宅での勤務も可能（テレワーク勤務規定有り）。居宅介護支援事業所に事務職が在籍しており、書類作成やデータ入力などの補助業務を担当しているので利用者様への相談に集中ます。ケアマネジャーは６名在籍し、特定事業所加算２を取得していできます。定期的にカンファレンスを行い各自のケース情報を共有し、事業所全体で利用者様の在宅を支援しています。そのため、困難ケースであっても１人のケアマネジャーが抱え込むのではなく、チームで支援し、支え合う風土が整っています。主任ケアマネジャーへのステップアップも可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳未満の方を募集（定年が６０歳のため） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネ実務経験２年以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県那珂市豊喰５０５
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額236,300円～340,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.9日）】
195,800円～270,100円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 30,000 円～60,000 円
住宅手当 5,000 円～5,000 円
事業所別勤務手当 5,500 円～5,500 円
【その他の手当等】
・時間外手当 ・保育手当（お子様の年齢に応じて支給致します） ・家族手当（扶養家族がいる場合に限り支給致します）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 4,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 精神科病院附属の居宅介護支援事業所のケアマネジャー業務です。主任ケアマネへのステップアップを目指せます。法人内で３名の取得実績があります。個人用ＰＣを貸与しＩＣＴ環境も整っているので一定期間のＯＪＴ後に在宅での勤務も可能です（テレワーク勤務規定有り）。居宅介護支援事業所に事務職が在籍し、書類作成やデータ入力などの補助業務を担当しているので利用者様への相談に集中が出来ます。特定事業所加算２を取得しています。定期的にカンファレンスを行い各自のケース情報を共有し、事業所全体で利用者様の在宅を支援しています。法人は認知症疾患医療センターや認知症初期集中チーム等を運営しており行政との関りも多く、地域の基幹医療機関であり様々なケースを経験することができ、主任ケアマネへのステップアップも可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６０歳未満の方を募集（定年が６０歳のため） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネ実務経験５年以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県那珂市豊喰５０５
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,080円～1,200円
【基本給（時間換算額）】
1,080円～1,200円
【通勤手当】
なし
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ・介護保険制度にのっとりお客様のプランを作成していただきます 。 ・在宅での介護を必要とされるお客様に合ったプランを作成してい ただきます。 ・関係機関との連絡調整、申請代行。 ・給付管理等ケアマネージメント業務など。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 主任ケアマネージャー 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 茨城県水戸市大串町８７６ デイサービスひめの大串
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額205,000円～260,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
175,000円～230,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
・家族手当 ・役職手当 ・住宅手当 ・基本給は学歴・資格・経験等により決定致します ※再就職支度金３００，０００円あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 19,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,500 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊居宅介護支援事業所におけるケアマネージャー業務に従事して 頂きます ・ケアプラン作成 ・介護サービス利用調整 ・認定調査 ・利用者宅訪問 等 ＊訪問時には、社有車（ＡＴ車）を使用します
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とし募集（定年６０歳） 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福島県二本松市油井字戸ノ内２１番地１
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額190,000円～239,500円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）】
175,000円～222,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 10,000 円～12,500 円
処遇改善手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
皆勤手当：３，０００円 待機手当 住宅手当：５，０００円（賃貸居住者のみ）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎居宅介護支援事業所の介護支援専門員としての業務全般 ・主に居宅介護サービス計画（ケアプランの作成） ・要介護認定の申請、調査、利用者及びその家族からの相談、各介 護サービス事業者との連絡調整業務。 ・その他付随する業務。 ＊ケアマネジャーとして居宅介護支援事業所での実務経験が無い方でも、指導しますので安心してご応募ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限として 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネージャーとしての実務経験１年以上 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福島県郡山市田村町岩作字穂多礼２１６－１
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額209,900円～248,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
183,900円～220,600円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 15,000 円～15,000 円
クラス手当 11,000 円～13,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 1,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.24ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 特別養護老人ホームでの業務になります ・ケアプランの作成、提案 ・サービス事業所との連絡や調整等を行って頂きます。 ・多職種との連携・調整 ・ご家族様への説明、相談、連絡調整 ・担当者会議出席、施設行事参加、イベントフォロー等 ＊応募前の見学（会社説明）も承ります。ハローワーク窓口より 予約をお願いします。 労働条件明示のルール
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 期間の定めのない契約で定年年齢未満を募集するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 記録、文書作成時に使用します。（基礎的な入力ができれば可） 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福島県いわき市鹿島町久保字仲田１０－１
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額233,590円～273,590円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.2日）】
221,590円～258,590円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 12,000 円～15,000 円
【その他の手当等】
・住宅手当 ５，５００～７，５００円 （規定により支給） ・家族手当（扶養のみ支給） 配偶者：７，０００円、その他：２，０００円／人
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 居宅介護支援事業所でのケアマネージャー業務全般及び管理業務 ・ケアプラン作成 ・各種申請手続き ・相談支援など ※社有車使用（軽自動車）となります
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年が６０歳の為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員 必須 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 福島県いわき市四倉町細谷字江向６番地
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額178,000円～222,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
178,000円～222,000円
【その他の手当等】
＊時間外手当 ＊家族手当 ＊住宅手当（条件あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 29,400円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり ～ 2,200 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆Ｒ６年度有休取得率：７３．３％（全事業所・全職種平均） ◆年次有給休暇：採用日から取得可 ◆賞与：２ヶ月分（令和６年度実績）※特記事項参照 ◆子の看護等休暇は就職時から取得でき、小学６年生まで対象です 【仕事内容】 ○ケアプランセンターふきのとうにおける介護にかかわる相談・ 要介護認定申請の代行、ケアプラン作成、モニタリング訪問、 各事業所・市町村との連絡調整、介護保険サービスの給付管理、 認定調査
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 Ｅｘｃｅｌ、Ｗｏｒｄの基本的な操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 介護支援専門員証の交付を受けている者 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山形県鶴岡市馬場町１－３４ 【ケアプランセンターふきのとう】
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2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額285,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
285,000円～300,000円
【通勤手当】
一定額
月額 5,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ・市町村からの委託を受けた訪問調査 ・適切なサービスが受けられるように、市町村や居宅サービス事業 者、介護保険施設等との連絡調整 ・介護サービス支援計画（ケアプランの作成）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６５歳のため、６４歳以下の方を募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員（必須）
- 住所
- 山形県山形市
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～274,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
151,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 15,000 円～20,000 円
職 務手当 5,000 円～5,000 円
調 整手当 21,000 円～21,000 円
処遇改善手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当：５，０００円／１回 ・家族手当：あり ・役職手当：あり ・時間外手当：別途支給あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆グループホーム『みはたの里』でのご利用者様への支援業務 ＊サービス支援計画書作成 ＊家庭的な雰囲気の中でグループホーム利用者に対しての介護や日常生活のお世話をしています。（排泄、食事、入浴など） ＊入居者の外出希望があれば付添などの外出業務 （外出時はホームのＡＴ車を使用します） ＊入居者の生活そのものをサポートする仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法６１条の満１８歳未満の深夜勤務禁止および定年年齢上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山形県山形市美畑町４番３５号
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～274,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
151,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 15,000 円～20,000 円
職 務手当 5,000 円～5,000 円
調 整手当 21,000 円～21,000 円
処遇改善手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当：５，０００円／１回 ・家族手当：あり ・役職手当：あり ・時間外手当：別途支給あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆グループホーム『フラワー小姓町』で入居者様への支援業務 ＊サービス支援計画書作成 ＊家庭的な雰囲気の中でグループホーム利用者に対しての介護や日常生活のお世話をしています。（排泄、食事、入浴など） ＊入居者の外出希望があれば付添などの外出業務 （外出時はホームのＡＴ車を使用します） ＊入居者の生活そのものをサポートする仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法６１条の満１８歳未満の深夜勤務禁止および定年年齢上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山形県山形市小姓町７番１５号
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～274,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
151,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 15,000 円～20,000 円
職 務手当 5,000 円～5,000 円
調 整手当 21,000 円～21,000 円
処遇改善手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当：５，０００円／１回 ・家族手当：あり ・役職手当：あり ・時間外手当：別途支給あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆グループホーム『フラワー吉原』で入居者様への支援業務 ＊サービス支援計画書作成 ＊家庭的な雰囲気の中でグループホーム利用者に対しての介護や日常生活のお世話をしています。（排泄、食事、入浴など） ＊入居者の外出希望があれば付添などの外出業務 （外出時はホームのＡＴ車を使用します） ＊入居者の生活そのものをサポートする仕事です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法６１条の満１８未満の深夜勤務禁止および定年年齢上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須 （AT限定不可）
- 住所
- 山形県山形市大字南館３丁目２１番５０号
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～274,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
151,000円～220,000円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 15,000 円～20,000 円
職 務手当 5,000 円～5,000 円
調 整手当 21,000 円～21,000 円
処遇改善手当 8,000 円～8,000 円
【その他の手当等】
・夜勤手当：５，０００円／１回 ・待機手当：１，０００円／１回 ・家族手当：あり ・役職手当：あり ・時間外手当：別途支給あり。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 25,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆小規模多機能型居宅介護事業所『フラワー小姓町』での利用者様への支援業務 ＊サービス支援計画書作成 ＊家庭的な雰囲気の中で利用者様に対しての介護や日常生活のお世話をしています。（排泄、食事、入浴など） ＊ご利用者様の通いサービス・訪問サービス・泊まりサービスや送迎業務
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 59歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 労基法６１条の満１８歳未満の深夜勤務禁止および定年年齢上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山形県山形市小姓町７番１５号
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額262,850円～262,850円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.6日）】
232,850円～232,850円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 30,000 円～30,000 円
【その他の手当等】
＊勤続年数加算手当（入社５年以降）：３０００円／月 ＊子ども手当：３０００円／月（１０～１８歳の子ども一人につき）＊その他手当（ケアプラン件数 ※社内規定あり）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 50,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 0 円 ～ 640,800 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ☆応募前の施設見学も大歓迎です☆介護を必要とする方が可能な限り自宅で自立した日常生活を送ることができるよう、適切なサービスを受けるためのサポートをします。 ≪仕事例≫■ケアプラン（居宅サービス計画）の作成■定期的な訪問（モニタリング）・サービス担当者会議の開催■サービス事業者等、関係機関との連絡調整■介護保険の各種申請に係る援助■給付管理業務 等 ＊外出には主に自家用車（場合によっては社有車）を使用 ※職場見学・就業相談、随時受け付けております。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢が６０歳のため、５９歳以下の方を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 必須 ケアマネ業務、パソコン操作 【必要なＰＣスキル】 パソコン操作 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 山形県山形市上町３－１２－６ ニチイケアセンター山形
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額215,000円～255,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.0日）】
163,600円～189,500円
【定額的に支払われる手当】
資 格手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
〇扶養手当配偶者 ： ８，０００円 〃 子ども ： ４，０００円／人（２人まで）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 1,000 円 ～ 10,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 〇ケアマネ未経験者も歓迎致します！市場ニーズに応えるため、 増員します。あなたの前職での給与水準を充分に考慮し、可能な 限り尊重して給与額を決定いたします。 〇大館営業所について ケアマネジャー、訪問介護、訪問入浴、訪問看護、福祉用具 レンタルと幅広い介護サービスが互いに連携し活動しています。 また、市立病院との関りも強く、フォロー体制を整えています。 〇会社全体でケアマネジャー従事者３６名、資格保有者５４名が 在籍しています。大館営業所では男性２名女性２名活躍中です。 〇働き方、条件など可能な限り柔軟に対応致します。子育て世代の 方もどうぞお気軽にご相談ください。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６５歳未満の方を募集するため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 ・業務支援ツールの使用 ※入社後使い方を覚えていきます、現段階ではスキルは不要です 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県大館市御成町２丁目１８－３１
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額220,000円～320,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
200,000円～300,000円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 20,000 円～20,000 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 500,000 円 ～ 700,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 利用者（泊り・通い・訪問）に対するケアプランの作成及び関係 機関との連絡・調整業務に従事して頂きます。 利用者への介護サービス（食事・入浴・排泄・衣服着脱等の介助） ＊利用者宅への訪問（社用車を使用します）
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢（６５歳）未満の方募集 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 小規模多機能型のサービス計画作成担当者研修受講済みの方又は認知症介護実践者研修受講済みの方 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 普通自動車免許（ＡＴ限定可） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県能代市二ツ井町仁鮒字家後３４番地３ 「小規模多機能型居宅介護支援事業所 わか杉の郷」
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額221,800円～282,900円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
209,800円～270,900円
【定額的に支払われる手当】
業務手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊欠勤控除あり ・扶養手当 ・住居手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 18,100円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 なし）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○居宅介護者支援事業業務 ○介護予防支援委託業務 ○その他相談業務等 〇
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とし、定年年齢を下回る年齢を募集する為 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 文字入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 主任介護支援専門員を有する方は優遇 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 宮城県栗原市若柳武鎗字藤貫沢８５ 居宅介護支援事業所 マナハウス
NEW
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額200,000円～300,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
200,000円～300,000円
【その他の手当等】
資格手当（主任介護支援専門員）：２００００円 業務手当：０～４００００円 ＊業務手当については持ち件数で支給。
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 0 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- 要介護認定を受けた利用者のケアプラン（介護サービス計画）の作成、利用者やご家族との面談・相談対応、介護サービス事業者（訪問介護、通所介護、福祉用具など）との連絡・調整、サービス開始後のモニタリング（定期訪問・状況確認）、介護保険に関する申請代行や手続き支援、関係機関（医療機関、地域包括支援センター、行政など）との連携、記録作成、報告書作成などの事務業務。 ※将来の
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての業務経験者 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 宮城県登米市南方町大袋１８２ ＬＵＣＫプラン
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