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フリーワード検索
2026.02.04
- 給与
- 【月給】
月額203,300円～243,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.0日）】
183,300円～223,600円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 20,000 円～20,000 円
【その他の手当等】
◎資格手当、扶養手当、住居手当 ※処遇改善手当は令和７年度の実績であり、計画により 変更する可能性あります ※基本給については職歴、経験等により上記金額を上回 る場合があります
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 16,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 3.50％ ～ 3.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎障害のある方の個々のニーズや課題の目標に合わせて、様々な情 報提供やそのサービスを利用するための計画の作成、及び相談支 援事業所や関係機関との連絡調整を取りながら相談支援を行いま す。 ※業務で外出する場合は社用車を使用します。（軽自動車、ＡＴ） 『働き方改革関連認定企業』 《Ａターン者の応募も歓迎致します》
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （64歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６５歳定年のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 必須 ※同種の施設に相談支援専門員として１年以上の業務経験がある方 【必要なＰＣスキル】 パソコンの基本操作（ワード・エクセル）できる方 【免許・資格】 必須 その他の福祉・介護関係資格 【必要な免許資格その他】 ※相談支援専門員 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県大仙市角間川字八幡前２８６－２ 【地域サポートセンター川音】
2026.02.04
- 給与
- 【時給】
時間額951円～980円
【基本給（時間換算額）】
951円～980円
【その他の手当等】
＊資格手当：３，０００円～５，０００円（月額）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 10,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 3,000 円 ～ 5,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～ 160,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊施設内での介護業務全般（入浴・排泄・着替え・身体介護等） ＊利用定員２９名。「通い」１８名以下、「泊り」９名以下です。 ＊送迎や訪問介護の為、普通自動車の運転があります。 ◇職場復帰を考えている方歓迎します。 労働者が職場に適応して働くことができるようサポートします。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護職員初任者研修修了者 必須 ホームヘルパー２級 あれば尚可 介護福祉士 ※いずれかの免許・資格所持で可 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県仙北市田沢湖卒田字上清水４８－１
2026.02.04
- 給与
- 【月給】
月額160,000円～220,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
160,000円～220,000円
【その他の手当等】
資格手当 ・介護支援専門員：１０，０００円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊介護支援専門員として、ご利用者様の訪問を行い介護サービス 計画の作成に従事いただきます。 ＊相談援助業務、（介護保険、認知症、高齢者虐待予防など） ＊介護予防ケアマネジメント ＊外出用務があります（社用車ＡＴ車あり） 【６０歳以上の方の応募可】 ※条件等は別途相談の上決定
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護支援専門員としての業務経験 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県由利本荘市鳥海町伏見字久保７７
2026.02.04
- 給与
- 【月給】
月額152,000円～200,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.4日）】
152,000円～200,000円
【その他の手当等】
【資格手当】 介護福祉士 ５，０００円 ＊夜勤手当・経験加算給あり （備考欄参照）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 5,000 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 2.5ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊ご利用者様の日常介助又は日常介助補助業務全般 ＊ご利用者様の食事介助、入浴介助、排泄介助等の日常生活のお手伝い等 ＊社用車（ＡＴ車）を使用し、送迎等を行う場合あり ＊施設利用者は約７２人です 【６０歳以上の方の応募可】 ※条件等は別途相談の上決定
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳のため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 あれば尚可 介護業務 普通自動車運転免許 あれば尚可
- 住所
- 秋田県由利本荘市鳥海町伏見字久保７７
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額181,100円～223,600円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
169,100円～211,600円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊住居手当 ＊扶養手当 ＊夜間勤務手当 １回６，０００円 ＊処遇改善手当（年２回／１２月・３月に支給） ※毎月の処遇改善手当と別支給
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,300 円 ～ 3,000 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 4ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎高齢者の食事・入浴・排泄・移動などの身辺介助や、掃除・ 散歩・生活の相談など、安心して暮らしていただく支援をする お仕事です。 ◆資格や経験がなくても心配ありません。指導担当者のもと現場の 職員とともに実習計画を立て、話し合いながら進めていきます。 最初は日勤から仕事に慣れていただき、早番・遅番そして夜勤と 数か月かけて順番にシフト勤務を覚えてもらいます。 ◆事前連絡のうえ、施設見学可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢を上限とするため 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 介護ソフトにケース記録等の入力があります。 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級 ※いずれかの免許・資格所持で可 【必要な免許資格その他】 （資格を所持していない方の応募も可能）
- 住所
- 秋田県湯沢市山田字勇ヶ岡５０ 複合老人福祉施設いさみが岡
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,405円～1,405円
【基本給（時間換算額）】
1,280円～1,280円
【定額的に支払われる手当】
特別加算手当 125 円～125 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 20,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 5 円 ～ 10 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与金額 10,000 円 ～ 60,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- 週に１日程度、グループホーム入居のお客様９名のケアプランを作成します。グループホーム本荘は定員９名、１ユニットの小規模かつ地域密着型の施設です。 「他の職場を退職した後でも、もう少し働きたい」 「自分の時間も大切にしたい」といった方にピッタリです。 少数のお客様に深く寄り添ってサービスを提供できる事が魅力であり強みです。家庭的な雰囲気を大切に、ゆったりとした環境の中でサービスにあたります。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 エクセル・ワード入力程度 【免許・資格】 必須 介護支援専門員（ケアマネージャー） 【必要な免許資格その他】 認知症介護実践者研修（必須） 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県由利本荘市川口字下野１７３－１ 「グループホーム 本荘」
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額960円～1,040円
【基本給（時間換算額）】
960円～1,040円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 10 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与金額 30,000 円 ～ 90,000 円（前年度実績）
- 仕事内容
- ＊入所者に対する介護業務。 （入浴、排泄、食事、移動の全面介助あります。） ＊その他、掃除、散歩、レクリエーション等の介護もあり。 ◆介護業務に意欲のある方であれば、資格を所持していない方の 応募可能です。（働きながら資格取得を目指していただきます） ◆事前連絡のうえ、施設見学可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 タブレットにてケース記録等の簡単な文字入力あり。 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級 【必要な免許資格その他】 資格を所持していない方の応募可能
- 住所
- 秋田県湯沢市裏門１丁目２－１９ 老人福祉施設 サン・グリーンゆざわ
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額168,000円～181,700円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（20.5日）】
156,000円～169,700円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 12,000 円～12,000 円
【その他の手当等】
＊夜間勤務手当 １回 ６，０００円 ＊賞与支払時も処遇改善手当の支給あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 2,500 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
3回
【賞与金額】
賞与月数 計 3ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◎高齢者の食事・入浴・排泄・移動など身の回りの介助や、掃除・ 散歩等、安心して暮らしていただく支援をするお仕事です。 ◆資格や経験がなく不安に思っている方も、指導担当者のもと先輩 職員がついて実務的な研修を行っておりますので、安心して働く ことができます。最初は日勤から仕事に慣れていただき、早番・ 遅番と徐々にシフトを増やしていきます。 ◆事前連絡のうえ、施設見学可能です。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要なＰＣスキル】 タブレットにてケース記録等の簡単な文字入力あり。 【免許・資格】 あれば尚可 介護福祉士 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 ホームヘルパー２級 【必要な免許資格その他】 資格を所持していない方の応募可能
- 住所
- 秋田県湯沢市裏門１丁目２－１９ 老人福祉施設 サン・グリーンゆざわ
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額212,420円～305,300円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.5日）】
165,120円～258,000円
【定額的に支払われる手当】
新処遇改善手当 47,300 円～47,300 円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 24,500円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 2.30％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 4.45ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ◆特別養護老人ホーム（定員５０名）の入所者とショートス テイ（定員１０名）利用者に対する介護業務に就いていた だきます。 ＊食事・入浴・排泄等の身体介護、運動の指導等 （要介護度３～５） ※夜勤は月３回程度あります（基本２名体制、新人を含む場 合は３～４名体制）が、採用後２ヶ月程度は「夜勤」はあ りません。この期間中はベテランの職員が、補助・指導い たします。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （18歳 ～ 64歳） 【年齢制限該当事由】 法令の規定により年齢制限がある 【年齢制限の理由】 年少者の深夜労働禁止 ／ 定年を上限 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 ※実務経験者は賃金面で優遇 【必要なＰＣスキル】 簡単なパソコン入力 （定型フォームへの入力です） 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 秋田県北秋田市阿仁水無字宮後４
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額157,905円～230,405円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）】
136,000円～208,500円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 21,905 円～21,905 円
【その他の手当等】
・初任者研修等：２，０００円／月 ・家族手当 配偶者１０，０００円 他家族５，０００円 ・業務経験加算あり
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.00％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○施設入所者（１５０床）への介護業務全般を担当していただきます。 ・食事、入浴、排泄等の介助 ・その他、介護業務に付随する業務 ＊就業時間は８：３０～１７：００（休憩１時間） ※働き方改革関連認定企業【くるみん】 【秋田県認証介護サービス事業所】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６１歳定年制 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者
- 住所
- 秋田県秋田市飯島字堀川８４番地２０
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額192,905円～276,605円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）】
141,000円～224,700円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善手当 21,905 円～21,905 円
資格手当 25,000 円～25,000 円
通所業務手当 5,000 円～5,000 円
【その他の手当等】
運転業務手当あり 運転業務手当は利用者の送迎時に加算します。 １回あたり２５０円（上限は１万円）
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○通所利用者の介護業務に従事していただきます。 ・定員５０名（看護介護職員１５名程度でのローテーション勤務） ・食事、入浴、排せつ等の介護、運転送迎業務 ※働き方改革関連認定企業【くるみん】 ※秋田県認証評価制度：認証事業所
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年年齢６１歳のため 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 必須 介護福祉士 普通自動車運転免許 必須
- 住所
- 秋田県秋田市飯島字堀川８４番地２０
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,050円～1,050円
【基本給（時間換算額）】
1,050円～1,050円
【その他の手当等】
＊処遇改善加算手当：１時間につき１５０円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
日額 800円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1時間あたり 50 円 ～（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
1回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○グループホーム利用者への介護業務全般です。 ・食事、排泄、入浴、レクレーションなどの介護業務 ※就業時間（１）～（４）のシフト制です。（夜勤あり） 日勤のみ、短時間など相談可能です。 ※６０歳以上の方も相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者
- 住所
- 秋田県男鹿市北浦北浦表町字表町５２－２
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額203,000円～203,000円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（21.2日）】
177,000円～177,000円
【定額的に支払われる手当】
処遇改善加算手当 26,000 円～26,000 円
【その他の手当等】
＊夜勤手当、５，０００円（１回につき） ＊資格手当 ＊家族手当 ＊住宅手当
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 30,000円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
金額 1月あたり 800 円 ～ 1,200 円（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 1ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○グループホーム利用者への介護業務全般です。 ・食事、排泄、入浴、レクレーションなどの介護業務 ※就業時間（１）～（４）のシフト制です。（夜勤あり） ※日勤のみ、短時間パートなどの希望も相談可能です。 （条件は別途相談） ※６０歳以上の方も相談に応じます。
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （59歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 定年６０歳のため定年年齢未満を募集 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【免許・資格】 あれば尚可 介護職員初任者研修修了者 あれば尚可 介護職員実務者研修修了者
- 住所
- 秋田県男鹿市北浦北浦表町字表町５２－２
2026.02.03
- 給与
- 【時給】
時間額1,000円～1,050円
【基本給（時間換算額）】
1,000円～1,050円
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
なし
【賞与制度】
なし
- 仕事内容
- ○施設入所者（定員１５０人）の居室などの掃除・整理整頓、寝具・シーツ交換、利用者の見守り、入浴後の髪乾かしなどの業務 ＊就業時間は日勤のみ ＊未経験者歓迎 ※働き方改革関連認定企業 【くるみん】 【秋田県】介護サービス認証評価制度・認証事業所
- 応募要件
- 【年齢】 不問 【学歴】 不問 【必要な経験等】 不問 【必要な免許・資格】 不問
- 住所
- 秋田県秋田市飯島字堀川８４番地２０ 「介護老人保健施設 三楽園」
2026.02.03
- 給与
- 【月給】
月額187,905円～271,605円
【基本給（月額平均）又は時間額 月平均労働日数（22.0日）】
141,000円～224,700円
【定額的に支払われる手当】
資格手当 25,000 円～25,000 円
処遇改善手当 21,905 円～21,905 円
【その他の手当等】
・家族手当：配偶者 １０，０００円 他家族 ５，０００円 ・業務経験加算有り
【通勤手当】
実費支給（上限あり）
月額 31,600円
【昇給制度】
あり
【昇給（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【昇給金額／昇給率】
昇給率 1月あたり 1.00％ ～ 2.50％（前年度実績）
【賞与制度】
あり
【賞与（前年度実績）】
（前年度実績 あり）
【賞与回数（前年度実績）】
2回
【賞与金額】
賞与月数 計 3.8ヶ月分（前年度実績）
- 仕事内容
- ○施設入所者（１５０床）への介護業務全般を担当していただきます。 ・食事、入浴、排泄などの介助 ・その他、介護業務に付随する業務 ＊就業時間は８：３０～１７：００ ※働き方改革関連認定企業【くるみん】 【秋田県認証介護サービス事業所】
- 応募要件
- 【年齢】 年齢制限 あり （60歳以下） 【年齢制限該当事由】 定年を上限 【年齢制限の理由】 ６１歳定年制 【学歴】 必須 高校以上 【必要な経験等】 あれば尚可 認知症などの高齢者に関する知識・研修の受講 【免許・資格】 必須 介護福祉士
- 住所
- 秋田県秋田市飯島字堀川８４番地２０
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